Ha a munkáltató megszegi a munkaszerződést akkor az egész érvénytelenné válik? Pontosabban nem tartja be az adott pontjait.

Mit tehetek én róla, hogy a múlt hónaptól úgy döntött, hogy feketén dolgoztat?

Eddig tudtam igazolnia teljes jövedelmemet, mert átutalással fizette a teljes bért a többi az ő felelőssége a munka törvénye szerint is!

Most te mit tennél ha a munkaheyleden mondjuk melóznál normálisan 8 órában, néha 2-3 túlórát rá kéne húzni ugyan, de a következő hónapba kapnál egy új szerződést, hogy ne parázz minden oké, de innentől csak 4 órába van mód a bejelentésre, fizetésed marad ugyanannyi, esetleg kicsi emelés lehetséges a jövőben. Egy ideje ott vagy már, megismerted a kollektVát, a meló megy, a napirended hozzáigazodotta munkaidődhöz...

Rúgnád fel az egész életedet mert valaki húzott egy tollvonást?

Nyilván próbálnád megoldani valahogy nem?

Vagy bebiztostani a dolgokat.

Abba már bele sem mernék gondolni, ha esetleg hitelem lett volna, most a banknak magyarázkodnék? vagy mi?

Ez igy egyébként is csak "magánokirat",

Szerintem nem ér semmit egy perben, főleg hogy még érvénytelen is formailag!

27 ja látom, kész röhely!

Ennyi erővel kiülök egy mekis pohárral a kezembe a borárosra, ha percenként dobnak 50 ft-ot az már 3 ezer nettó óránként!

Mert kb ugyanannyira megalázó csak mint így dolgozni...