Mit képzelnek a vendéglátós munkáltatók amikor a szakácst kereső hirdetésekben a bruttó 400 ezret(nettó max 270-et) különösen kiemelkedő fizetésnek írják?

Kérdező most erre sok munkakör fizetését fel lehetne hozni akik annyit sem keresnek mint egy szakács, pl. egy rendőr, egy tűzoltó akik az életüket, testi épségüket kockáztatják minden egyes szolgálatban, óriási felelősség is van rajtuk, ráadásul még éjszakás szolgálataik is vannak, ők nettóban kb. 170-et visznek haza, vagyis 100-al kevesebbet mint amit Te kiírtál. De mondhatnám itt a Tescos és egyéb kereskedelmi áruházakban dolgozó embereket is, akik szintén több munkakört ellátnak nettó 150-160 ezres fizetésért vagy még kevesebbért. Kasszáznak, árut feltöltenek, átveszik a beérkező árut, azokat elhelyezik a raktárban, kezelik a fuvarokmányokat, árut komissióznak stb. Annyi dolguk van hogyha ketté szakadnának sem tudnának mindent elvégezni ami a különböző feladatköreikhez tartoznak.

Akkor ők mit szóljanak hogy jóval kevesebb fizetést kapnak nettó 270 ezernél? :)

A kérdezőnek igaza van. Nem csak a szakácsokat, hanem mindenkit rosszul fizetnek. Ezzel mindenki tisztában van.

De mit lehetne tenni ez ellen? Mi lehet a megoldás? Az nem megoldás, hogy nyugtatgatjuk egymást, hogy nyugi, mások is rosszul keresnek. Úgyhogy fogd be.

Én sem tudom, mit lehetne tenni és miért van ez, bár sokat gondolkozom rajta. A közgáz mantrát a versenyképességről, hozzáadott értékről meg nem hiszem el.

Talán egy komolyabb szakszervezet lehetne a megoldás, mint az usában volt, vagy lehet van is. Ott komolyan nyomták, mert a szakszervezeti vezetőket megmerényelték, tehát erős volt az érdekérvényesítő képességük.