Mi a fene van a munkaerőpiaccal?!
Sziasztok.
Magamról röviden: (26 Férfi)
-angolul anyanyelvi szinten tudok. Kiejtés alapján minden külföldi azt hiszi amerikai vagyok
-két hete lettem 26 éves
-szintén két hete kaptam meg az MSc diplomám a BME-ről Műszaki Menedzserként párosítva egy Villamosmérnöki BSc-vel.
Munkatapasztalatom: (amiben már nem is vagyok biztos, hogy egyáltalán annak számítják a cégek, miután egy HR-s hölgyikével való beszélgetésem során megkaptam, hogy nulla munkatapasztalatom van, mert még nem dolgoztam full-time szóval mostmár idfk)
-BSc alatt 1 év 6 hónap részmunkaidős Projekt koordinátori pozíció - heti 24-32 óra mikor hogy dolgoztam
-MSc alatt 1 év Projektmenedzseri gyakornoki pozíció egy nagynevű ismert német multinál R&D osztályon - heti 24-40 óra mikor hogy jöttek ki a zhk, vizsgák stb...
Öntevékenységi dolgaim, amiket beleírtam a CV-be:
-BSc alatt TDK-n elért 2. helyezés
-MSc 2. félévétől aktív tagja voltam az egyik nagyobb diákszervezetnek, ahol esetversenyekre készültünk, és jártunk is. Fel van tüntetve kettő esetverseny a CV-n, az egyik dobogós, a másik egy ELSŐ HELY.
IT skilljeim: VBA, Power BI, MS Word, MS PowerPoint, MS Visio, MS Project, MS Excel, JIRA
Nagyon elkeseredett vagyok és lehet kicsit nyers leszek, de mégis mi a bűbánatos faszkarika van a rohadt munkaerőpiaccal?!? Eleinte még bizakodva álltam az egészhez, de mostmár a sírás kerülget és konkrétan azon gondolkozom, hogy elmegyek Foodora futárnak és ott bassza meg magát ez az egész amiért eddig küzdöttem és tanultam.
Van nem kevés ismerősöm, akik nálam kevesebb tapasztalattal (vagyis mostmár őszintén nem tudom) vagy akár nullával, rosszabb diplomával, és rosszabb, vagy semmilyen nyelvtudással nagyon faszán találtak munkát elsőre, engem pedig be sem hívnak interjúzni.
Az idegtől lassan sírógörcsöm lesz. Ma felhívott egy HR-s egy ismert FMCG vállalattól, hogy nagyon tetszik nekik a CV-m, pont ilyen embert keresnek, de nem látják feltüntetve a német nyelvtudásom. Mondom azért mert nincs, csak angolul beszélek. Oh sajnálják, nekik olyan mesterdiplomás ember kell aki mind angolul és németül is tud kommunikálni és így egy perc után rám is tették a telefont. Hát könyörgöm, a múltkor jött velem szembe egy állás, ahová angolt, spanyolt ÉS franciát kértek. Nem jutok szóhoz.
Mielőtt megkérdezitek több mint 150 helyre jelentkeztem, motivációs levelet mindegyik helyre írtam és mindegyik pozíció junior volt.
Nagyon köszönöm, ha végigolvastad és ha valaki tudna valami tippet vagy tanácsot adni, azért rettentően hálás lennék.
válasza:Nyilván ha az ügyfeleik németül, spanyolul vagy franciául beszélnek, olyan alkalmazott kell aki megérti.
Valószínűleg a bérigényed is túl magas. Ne akarj azonnal annyit keresni, mint aki 5 éve dolgozik a szakmában.
Az igényeid is lehet, hogy túl sok. Például ne akarj azonnal home officet, mert az a trend, hogy mennek vissza az irodába, akinek nem tetszik mehet új munkát keresni, amivel abba ütközik mint te.
Attól hogy diplomád van, tudod is a szakmád? Nálunk a legalapvetőbb teszten (élesben csak rosszabb van) elhasalnak sokan, diplomával.
válasza: válasza:Alapvetően az a probléma, hogy hülyeségeket tanultál. Tanultál volna arról hogy hogyan kell pénzt csinálni, akkor nem lennének ilyen gondjaid.
Figyi, van egy barátom. Érettségije sincs, de összerakott három év alatt egy hatalmas emelem üzletet, keresett vele 470 millió Ft-ot. Már rég nem dolgozik ebben az üzletben, de ez az üzlet azóta is tejel neki minden hónapban, ketyeg a bevétel a bankszámláján.
Passzív jövedelem.
Az így megkeresett pénzéből forexen és részvénytőzsdén néhányat kattint naponta, ezzel milliárdokat csinált már. Amikor itthon van, Lambóval jár, egyébként meg járja a világot.
Szóval lehet tanulni hat-nyolc-10 évig hülyeségeket mindenféle egyetemeken, de akár meg lehet tanulni a pénzcsinálás módszereit is, mindenki maga dönt, hogy melyiket választja.
Első lépésben ajánlanám a gazdag papa Kiyosaki könyveit, alapművek.
Általános iskolákban kellene tanítani.
válasza:Leegyszerűsítem neked: a sok selejt közül amit ide felsoroltál egyedül a villamosmérnök BSc diplomádnak van értéke, de azt is sikeresen learmorizáltad annak köszönhetően, hogy ahelyett, hogy olyan helyre mész el szakmai gyakorlarozni / kutatni / demonstrátorkodni etc.. ahol mélyíted a hard skilljeidet, helyette teljesen értéktelen pozikat töltöttél be, ahová a tehetségtelenek szoktak menni.
-Magyarán szólva te rendelkezel egy villamosmérnök diplomával és semmi hasznos tapasztalattal.
-IT skilljeid szintén egyenlőek a 0-val, azt azért ne nevezd már IT skillnek, hogy tudod a Wordot és a Jira-t használni... ez egy mezei titkárnői szint. Azt nevezhetnéd IT skillnek ha pl: C, C++, Assembly, Python nyelveken tudnál beágy. rendszereket / vezérléseket fejleszteni.
-Diákszövetkezetes névtelen versenyeket sehol nem jegyzik, lehet hogy neked nagy dicsőség de ezeknek semmi munkaerőpiaci potenciálja / elismertsége nincs. Ilyen erővel azt is beírhatnád az önéletrajzodba hogy a taktaharkányi falunapon megnyerted az amőba versenyt.
Azok alapján amit ide leírtál én azon csodálkoznék ha egyáltalán kellenél valahova.
válasza:Iszonyú nagy katasztrófa van a magyar munkaerőpiacon.
Hiring freeze van mindenhol.
Kezdőket nem veszik fel.
A cégen belüli emberek nem kapnak inflációkövető emelést, váltani sem tudnak a hiring freeze miatt.
Túl sok a munkaerő és kevés az állás.
Sorolhatnám még.
válasza: válasza: válasza:Patkány hr-esek miatt ne menjen el a kedved semmitől!
Ezek a szexuális kapcsolat alapján elhelyezkedett senkiháziak azt hiszik magukról, hogy élet-halál urai.
Őnekinek egy nyelvből van nagy tapasztalatuk, franciából.
Igyekeztem finoman fogalmazni.
:-)
Ha énvelem ilyen tapasztalatok mellett kötekednének, kiosztanám őket, mint a szart!
Kitartás!
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!