Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Jó kis munkáltató mi?

Jó kis munkáltató mi?

Figyelt kérdés

Nálunk kötelező az egységes póló és nadrág.

Évente adják. Tavaly 4db pólót adtak (5 munkanap van egy héten). Idén már csak 3-at. Ráadásul azt is ebédidőben osztják ki, hogy a mi szünetünkből vegyék el az időt (sorbanállás, aláírás, stb) Mi erről a véleményetek?


2010. szept. 16. 10:52
1 2
 11/13 A kérdező kommentje:
ne sajnáld. ez is ilyen ronda és kényelmetlen 100% műanyag. és kötelező hordani.
2010. szept. 16. 18:50
 12/13 anonim ***** válasza:

nem-nem. félreértesz. nem sajnálom :)

nem kell póló, anélkül is megbecsülnek, és nekem ez elég :)

Csak fura, hogy mindig vannak olyan munkavállalók, akik mindenben találnak hibát. Ha a fű nő, akkor miért, ha az eső esik, akkor miért nem hó, ha a pék lisztes, akkor miért nem saras....szóval érted?valamiért mindig elégedetlennek kell lenni! Ezzel sincs akkora baj,amíg az örök elégedetlenség egyszer nem csap át elkeseredettségbe. :)

Na akkor kell elgondolkodni....

Azért én azt kívánom, sokáig tudj dolgozni, legyen mindig munkád amikor szeretnéd, a mai világban ez a legnagyobb kincs :) (na jó, az egyik legnagyobb)

2010. szept. 22. 15:48
Hasznos számodra ez a válasz?
 13/13 A kérdező kommentje:

"Csak fura, hogy mindig vannak olyan munkavállalók, akik mindenben találnak hibát. Ha a fű nő, akkor miért, ha az eső esik, akkor miért nem hó, ha a pék lisztes, akkor miért nem saras....szóval érted?valamiért mindig elégedetlennek kell lenni! "


szerintem ez nem a munkavállalók hibája. pont azért elégedetlenek, mert mostoha körülmények között kell éhbérért megbecsülés nélkül dolgozniuk. a munkáltató ma Magyarországon bármit megtehet. és sajnos meg is tesz.

2010. szept. 28. 08:16
1 2

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!