Mit tehet velem a munkáltató, ha nem adatom be magamnak a következő Covid-19 elleni oltást?

Irodai dolgozó vagyok, online is tudok dolgozni és eddig is úgy dolgoztam az utóbbi időben. Megkaptam az első oltásomat, azonban nem szeretném felvenni a másodikat, ennek fő oka egészségügyi indok. Lassan visszatérhetnék az irodába, ahol ugyanúgy maszkban kell lennem, tartanom kell a távolságot. Viszont második oltás nélkül nem enged be az irodába a cég, annak ellenére, hogy ugyanúgy kell viselkednünk, mintha nem lennénk védettek. Nem értem ennek mi értelme. Elmondtam a munkáltatómnak is érvekkel alátámasztva miért nem szeretném a második vakcinát és hogy senkire nem jelentek veszélyt. Ennek ellenére továbbra sem mehetek be így az irodába. Elvileg nem lesz hatással a munkámra, dolgozhatok otthonról, de nem tudom, hogy ez tényleg így lesz-e, főleg ha már az összes kolléga benn lesz, csak én nem. Lehet lesznek ennek következményei, félek ezért kirúgnak a munkahelyemről, mert hosszabb távon ez nem lesz fenntartható. Amit nem szeretnék, mert kedvelek itt dolgozni és kell a pénz is. Viszont saját magam sem szeretném veszélybe sodorni és fontosnak tartom a saját egyéni döntésem is. Nem értem miért nem lehet a svéd modellt alkalmazni...