Ez eleg indok a felmondasra?
Hatarozott ideju szerzodesem van ami juniusban jar le.
Kozben kaptam egy lehetoseget, hatarozatlan ideju szerzodesre.
Ilyenkor hogy mondhatok fel?
Mi a teendo?
Ez eleg indoklas vagy visszadobhatja a munkaltato?
Probaljak torekedni a kozos megeggyezessel valo felmondasra?
Koszonom
válasza: válasza:"Azs: Buta vagy te ehhez."
Tudom, csak te vagy helikopter. Gondolom a Kjt-t meg kívülről tudod.
válasza:Én nem jogszabályokat magolok be, hanem tanultam jogot.
A kettő között elég nagy különbség van. Nem is sejted mekkora.
válasza:"hanem tanultam jogot"
Akkor nézz bele kérlek a Kjt-be és olvasd el, mit ír a határozott idejű szerződés esetén a lemondásról.
Ha tanultad volna, tudnád, hogy nincs.
Magyaran vagy a kozos megegyezes vagy semmi?
Es ha belemegy a kozos megegyezesbe akkor mennyi a felmondasi ido?
30 nap?
Koszonom a valaszokat!
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!