A bértámogatás, próbaidős dolgozó után is igényelhető?
Műszaki bolt / vendéglátó stb milyenek vannak?
Ismerősöm próbál melót szerezni, de 1-2 hónap után mindíg volt valami amivel aztán úgy járt, hogy -> fizetetlen szabira kerül.
Eddig ez a második helye ebben az évben, de mindenhol kiemelten fontos volt hóvégén leadni a kitöltött bértámogatásos papírt.
Ebből gondolom, hogy tuti van valami trükk ekörül.
Alkalmazásban van, nincs kijelentve, senki sem küldi el, viszont olyan munkakörülményeket teremtenek, amiket nem tud /akar ennyire kevés pénzért ellátni, így vagy betegállományba megy, vagy fizetetlenre.
Így már lehetséges nem?
(gyakorlatilag ez van).
...
Nem igazán van választása ebben a helyzetben, mivel fiatal, és alulképzett...
(érettségi + okj semmi több)
Persze, folyamatosan keres, és akadnak is lehetőségek, de szerintem a következőnél is ez lesz, ha nem nyitnak még egy ideig.
Próbaidős persze, felmondhatna, csak akkor még a tb-jét is fizethetné zsebből...
Aki ilyenkor ezt a szart így megalkotta, az a szaktekintély / szakértő csoport át sem látta ezt előre?
Miért nem ellenőriznek semmit?
Egy rakás munkahelyet lehetne teremteni vele...
Elárulom a konkrétat is akkor már.
Künnyebb munkákat tudna csak végezni, gyerekkori lábsérülés miatt, és olyanokra is jelentkezik.
Aztán pár hét, vagy hónap után átrakják raktárba pakolni, "férfimunkára" stb.
Persze a munkaorvosi alkalmassági, már ahol van egyáltalán futószalagon van lepecsételve, azzal még akár az űrbe is alkalmas lenne.
A legutóbbinál meg se vizsgálták, csak bemondásos alapon, és mondta, hogy mi baja, mégis simán alkalmast kapott és ennyi.
Menjen el munkanelkulire, utana igenyelje a szoc.jaradekot és van fizetve a Tb~je.
Az a baj, sok troger munkáltató kihasznalja a dolgozot. Szigorubban kellene ezeket ellenorizni, de belehet nevtelenul is jelenteni!
További kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!