Az évi 8%-os béremelés annyira karcsú lenne hogy egyből vissza kell dobnia a szakszervnek?
Nagy hazai közlekedési cég ahol folynak az idei bértárgyalások, a cég 8%-os éves emeléssel állt elő, a szakszerv ezt azonnal visszadobta azzal a szöveggel hogy idézem „ a munkáltató nem érzi át kellően a munkaerőpiaci helyzetet“ vagyis lefordítva a szakszerv szerint ez a 8% karcsú.
Manapság tényleg ennyire elszállt minden hogy 8% az karcsú éves szinten? Én az elmúlt években összesen nem kaptam 8%-ot, még a felét se, nemhogy évente.
válasza: válasza:"Manapság tényleg ennyire elszállt minden hogy 8% az karcsú éves szinten? Én az elmúlt években összesen nem kaptam 8%-ot, még a felét se, nemhogy évente."
Ez egyéni probléma, viszont próbáljál már meg napi 15 ezer forint alatt kőműves segédet találni. Rohadt nagy a munkaerőhiány, szinte minden szektorban.
" viszont próbáljál már meg napi 15 ezer forint alatt kőműves segédet találni."
Mondok más példát. Fővárosi nagy céghez közbeszerzési asszisztens angollal diplomával pénzügyi jártassággal referenciával stb stb bruttó 200 alatti fizetésért szerinted találni?
elárulom: 50 feletti a beérkezett pályázatok száma.
Segédmunkás napi 15-ért nincs, nyelvet beszélő diplomás ember referenciával meg bruttó 200 alatti bérért bőven.
válasza:Angolul már az utolsó menekült is makog valamennyire, a diplomát pedig nem egyszerű megszerezni, viszont nem is ér sokat ha büfészakon végzel.
Kereslet kínálat határozza meg a piacot.
válasza:"Angolul már az utolsó menekült is makog valamennyire"
Érdekes módon mégis több 10.000 diploma ragadt be nem adják ki mert már végzett diplomázott emberek 1 db középfokú nyelvvizsgát se tudnak felmutatni.... (ld diplomamentő program)
Másik: tudod a végzős középiskolások hány százalékának van meg a közép angol nyelvviszgája? EMMI sztatisztika... 12 % alatt.
10ből 1 diáknak.
És ugye ált isk felső tagozat óta tanulják az angol 4 év + középisk 4 év = 8 éve és mégis a 90%-nak nincs még közép tudása se...
válasza: válasza:Ha valami garantálná, hogy minden évben tutira 8%-al fog emelkedni a fizetés, akkor ez talán elég is lett volna... úgy 10 évvel ezelőtt.
Amikor a fizetések elmaradtak még a régiós átlagtól is, és nincs szögesdrót az osztrák határon, akkor nincs mese, zsebbe kell nyúlnia a munkaadónak, ha szeretné, hogy dolgozzon nála valaki. Van ott pénz, emiatt ne aggódj.
válasza:"És ugye ált isk felső tagozat óta tanulják az angol 4 év + középisk 4 év = 8 éve és mégis a 90%-nak nincs még közép tudása se..."
Hetedikes koromig gyümölcsöket rajzoltunk a táblára németórán, ha küldtek felmérőt azt a tanárnő kitöltötte helyettünk. Ez egy vidéki suli volt. Aztán nyolcadikban átmentem egy városi iskolába aztán néztek rám, hogy én honnét jöttem. Viszont fősulin 2 darab nyelvvizsga kellett a diplomámhoz, úgy, hogy az első 2 szemeszterben egyáltalán nem volt nyelvórák. Aztán önerőből megcsináltam, egy felsőfok németet illetve egy felsőfok angolt. Szóval ennyit a magyar oktatási rendszerről.
„zsebbe kell nyúlnia a munkaadónak, ha szeretné, hogy dolgozzon nála valaki. „
Én vagyok az élő ellenpélda. Az én munkahelyem nem nyúl a zsebébe semmit se emel és mégis van embere.
És nem épp segédmunkások dolgoznak itt, és nem is épp egy zsákfaluban van a hely hanem Bp.
Itt akkor hogy érvényesül a bölcsesség? Mert akkor a logika alapján ennek a cégnek már kb csődbe kellett volna mennie az évek óta nem emelt bérrel de nem ment és köszöni megvan.
Nem mennek el az emberei ill mennek de jönnek újak.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!