Ha egy nő elmegy GYES-re, akkor a munkáltatójának kell valamit fizetnie neki?

Igen, a fizetésének x százalékát továbbra is fizetini kötelesek, folyamatosan alacsonyabb százalékban (attól fugg mennyi ideje van gyesen) hiába nem dolgozik. Aztan mikor visszajonne, de szül meg egy gyereket akkor kezdődik elorol.

Mondjuk egy 2-3 gyerekes sorozat után a munkáltató 4-6 évig fizetett egy “alkalmazottat”, aki nem dolgozott 1 percet sem Abban az időszakban

Nem igaz első. Amíg nem dolgozik nem fizet utána semmit.

Tappenz esetén kell egy részét fizetnie az igaz, de ez akkor is így van ha egy férfi megy tappenzre.

Az állam fizeti, nem a munkahely. Vannak olyan kifizetések, amiket a munkahelytől kap a nő, de ezeket is vissza tudja igényelni, szóval nem bukik rajta.

Azért nem szeretik felvenni a szülőképes nőket, mert random 1-6 évre kieshet a munkából és utána kötelező visszavenni akkor is, ha azalatt minden szaktudást elfelejtett + gyerek miatt hamar le kell lépnie, stb. Teljesen lehetetlenné teszi a tervezést, ha sok GYES-en lévő alkalmazottad van, mert vagy elmegy szülni egyszerre 3, amikor sok munka van, vagy éppen visszajön GYES-ről 5, amikor nincs semmi.

Fizetni a munkáltatónak a GYES/GYED-en lévő anyukának nem kell.

Felvenni azért nem szeretik, mert:

- A terhes nők jelentős része simán elmegy táppénzre a szülés előtt. Aki jól viseli az esetleg pár héttel, aki nem (vagy csak trükközik...) az meg fél évvel előtte... Ez viszont költség a cégnek, 15 napot a cég fizet. Ráadásul a munkaerő kiesik és pótolni sem lehet, mert ki tudja, hogy egy reggeli rosszullét vagy már szülésig nem is látják újra...

- Aki elmegy GYES-re azt értelem szerűen pótolni kell. Ez még nem nagy cucc, aki felmond azt is, ellenben a GYES/GYED-ről visszatérő anyukát kötelező visszavenni úgy, hogy akkor jön vissza amikor akar (van, aki pár hónap után visszamegy dolgozni míg van aki 3 gyerekek kimaxolja a teljes időt...). Akkor is ha már nincs szükség a munkájára. Akkor is ha az utód sokkal jobb volt nála. Akkor is ha már köze nincs a szakmához (pl. aki több gyerekkel 5 évet otthon volt esélytelen, hogy azt a teljesítményt tudja hozni azonnal, mint korábban)

- A visszatérő anyukának minden, a távollét alatt felhalmozódott szabadságát ki kell adni és ki is kell fizetni. Ezt elég bonyolultan számolják, de ez is elég sok idő, ráadásul mivel ez már fizetett szabadság ezt a munkaadó fizeti.

Nem csoda, hogy nem törik ketté magukat a szülés előtt álló nőkért a munkaadók. A fiatalok és a már szült nők sokkal kisebb rizikót rejtenek.

Hát igen...

Mi is sorozatosan azt tapasztaltuk, hogy amint megtudják, hogy terhesek, minden ok nélkül már betegállományba is vetetik magukat. Tisztelet a kivételnek!

Nálunk egy kismama volt csak, aki egyeztetett időpontban vette igénybe a gyermekgondozással kapcsolatos ellátásokat. Ő vezetői utasításra kapott egy nagyobb összegű jutalmat előtte, ami "megdobta" a későbbi GYED ellátásának összegét is.

Valamit tuti kell fizetnie, mert haverom mikor megnyitotta a büféjét frankón ment minden, be voltak jelentve a valós bérükre a nők.

Aztán fél éven belül azt vette észre, hogy az lett a módi, hogy felveszi a nőt, majd 2 hónapon belül már terhes is.

Szal egy huszárvágással eldöntötte, hogy jó, minimálbér, többi zsebbe, mert szinte az összes visszaélt a helyzettel.

A poén, hogy ugyan úgy beleszaladt, ugyan úgy mentek betegre, szal most már úgy néz ki a buli, hogy egy év után jelenti be őket normálisan, addig trükközik.

Viszont hogy ilyenkor mit fizet nem tudom.

Sőt, olyan is volt, mikor már tele volt a töke, hogy nem jelentette be sehogy a nőt, de azt hazudta, hogy igen.

Erre egy két hét múlva megjelent a nő, hogy vettek tesztet, valszeg terhes, ő már akkor most intézi is.

Mondta, hogy nyugodtan, nincs bejelentve.

Erre még ők kezdtek el parádézni, hogy át lettek verve :D

Szal lehet itt szidni a vállalkozót, de azért nem mindenki kezdte így, csak hát az évek meg a rutin kihozta :D

# 9

Ja, magyarázzuk csak ki, hogy miért lett szarrágó a vállalkozó, hát nem fogom elkezdeni sajnálni. Vannak Magyarországon szabályok, azokat be kell tartani, és nem állandóan csak sírni. Valószínűleg más környezetben mozgok amúgy, de én nem tapasztalom ezt a hatalmas fosást a terhes nőktől, nyilvánvaló, hogy csak a putribb helyeken megy ez.