A sikertelen álláskeresés/váltás manapság inkább egyéni kudarc vagy a szerencsétlen körülmények összessége?

Nyilván végsősoron egyéni kudarc, hiszen nem én voltam a legjobb, elég egy apró hiba az interjún, egy kis szakami botlás vagy szimplán a személyiség nem volt megnyerő, feltéve persze, ha egyáltalán behívnak a CV alapján.

Ugyanakkor az sem mindegy szerintem, hogy eleve hány jelentkező van, hány szabad pozíció van, 100-ból vagy 10 emberből kell-e a legjobbnak lenni, jól megy-e éppen a gazdaság vagy sok hiring freeze van?

Én 2020-ban kerültem ki az egyetemről,akkor kezdtem full time állásokat keresni. Multi volt a cél, de csak kis cég jött össze, volt azóta váltás, de kb. minőségi ugrást nem jelentett, ahol most vagyok, onnan is próbálok már sok ideje szabadulni a toxikus légkör miatt. Van, hogy több interjú is összejön, voltam már utolsó fordulóban is több multis "álomcégnél" is, de ajánlat semmi, ami nagyon rontja a motivációt és az önbecsülést, pedig alapvetően nem tartom magam szakmailag rossznak, csak visszajelzés híján sosem derül ki mivel volt a probléma.