Kell-e új szerződés???

Mit értesz az alatt hogy átveszik a céget?

Ha

1: Az új cég felvásárolta és beolvasztotta a régi céget, akkor valóban nem kell új szerződés, mert az új cég a régi jogutódja.

2: A régi cég tulajdonosa alapított egy teljesen új céget, a régit meg hagyta megszűnni (felszámolással vagy végelszámolással), akkor az teljesen új cég, új szerződés kell.

Nézd meg a cégjegyzékben az új cég cégkivonatát. Ha ott látsz olyan hivatkozást a régi cégre, hogy jogelőd cég adatai vagy valami hasonló, akkor az 1. helyzet áll fenn, nem kell új szerződés.

A feleség nevére csináltak egy másik céget, a mostani kényszertörlés alatt áll.

Jogilag két különböző cég, tehát kell szerződés az új céghez. Olyan nincs, hogy "ide átvettek".

Olyan van, hogy megegyeztek arról, hogy munkaviszonyban fogsz dolgozni az új cégnél. Ahhoz kell új szerződés. A szóbeli megegyezés alapján is be lehet valakit jelenteni a NAV-hoz, mint biztosítottat, amit a munkaviszony maga keletkeztet.

Neked pedig a munkába állást követően 30 napod van arra, hogy az új cégnél keletkezett munkaviszonyodat felmond mindenféle következmény nélkül arra hivatkozva, hogy nem fektette írásba a munkáltató a szóbeli megállapodásotokat.