Bizonyos multicégek miért adnak ilyen megalázó fizetést, ha simán megtehetnék hogy pár tízezer Ft-al többet adjanak?
Figyelt kérdés
Itt egy példa:
Teljes munkaidőben adnak 254 ezer Ft-ot, úgy hogy ebbe már beleszámolták(!!) a cafeteriát és a vasárnapi pótlékot!
Gondolom nem kell részleteznem mennyire kevés ez a pénz, a legfelháborítóbb viszont az, hogy egy ilyen nagy nemzetközi cég simán megtehetné, hogy mondjuk erre az állásra csak egy kicsivel többet adjon, mondjuk 300-320 ezret, nagyon sokat jelentene az az 50-60 ezer forint egy ennyit kereső embernek. Egy ekkora cégnek ez aprópénz,miért nem adnak egy kicsivel többet?
jún. 4. 17:40
31/34 anonim 
válasza:
válasza:Mert nem szeretetszolgalatrol van szo, annyit ad amennyiert talal munkast. Es hidd el, igy is nagyon sokan jelentkeznek ha uresedes van
32/34 anonim 
válasza:
válasza:Miért nem alapítasz egy vállalkozást és fizetsz kegyetlen sok pénzt a munkavállalóidnak?
34/34 anonim válasza:
válasza:De miért kéne minden cégnek ugyannyit adnia...? Milyen alapon...? Ennyire ne legyél már proli.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!