Jogos ez a fizetés különbség?
Városunkban a helyi egészségház vezetője (diplomás ember, de nem orvos) havi fizetése kb. netto 1.200.000Ft. Sok, de mint városi vezető, azt hiszem nem lenne vele probléma.
A szociális, és a család- és gyermekjóléti központ vezetője (2 diploma, 30 év munkaviszony a szférában) fizetése kb. netto 450.000Ft.
Jogos a különbség? Ennyivel többet ér egy egészségház (mivel nem orvos az illető, így igazából csak gazdasági-) vezetése, mint egy 1000 szálon futó, nem csak egy városban szolgáltatásokat nyújtó szociális létesítmény vezetése?
Ne értsetek félre, nem az egyiktől sajnálom a másik javára, hanem véleményem szerint mindkettő megérdemelné kb. ugyanazt a jelenlegi 1.200.000ft-os fizetést.
(2. kérdés: én, mint magánszemély ez ügyben indíthatok bármiféle petíciót?)
Nettó 450?
Én keresek recepciósként nettó 340-et havi 11 munkanappal. Pihenni járk be.
Karácsonyi napra is bruttó 80.000 ft-ot fogok kapni.
1# nem magán intézmény, irányító szerve a városi önkormányzat.
2# igen, sajnos
Zene iskola igazgatója 2 diplomával meg nettó 280-at keres bértábla szerint, az igazgatói bónusszal.
Attól még hogy valaki egy intézményt vezet nem feltétlenül jelenti azt hogy nehéz vagy éppen nem lecserélhető a munkája. Így látatlanban lehetetlen megmondani, mért kap az egyik nettó 1,2 milliót, a másik emg 0.45 milliót az ismerősöm példájánál a 0.28 millió-t.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!