Eltérő béremelés nem fog bérfeszültséget és elvándorlást eredményezni egy munkahelyen?
Kijött a 22-es bérmegállapodás. A béremelés nem egyénhez hanem munkakörhöz kötött, és egyes munkakörök nem kapnak semmit. Míg valaki X munkakörben 5-10%-ot is kap, más Y munkakörben semmit.
Elég durva a hangulat, nem egy felmondás került az „illetékeshez“ emiatt és még hányan lesznek akik ezután majd januárban lépnek.
A cég ezt nem látta előre? vagy nem érdekli őket?
A kérdés nem ÉN vagyok, hanem EZ A kérdés:
Eltérő béremelés nem fog bérfeszültséget és elvándorlást eredményezni egy munkahelyen?
válasza:De hogy lehetsz ilyen retardalt, hogy kiirsz egy kerdest, amit mar a kerdesben megvalaszolsz?
"Eltérő béremelés nem fog bérfeszültséget és elvándorlást eredményezni egy munkahelyen?"
"Elég durva a hangulat, nem egy felmondás került az „illetékeshez“ emiatt és még hányan lesznek akik ezután majd januárban lépnek"
Akkor nyilvan eredmenyezett te feleszu.
válasza: válasza: válasza:Mindenhol így emelnek, még az olyan helyeken is, ahol államilag leküldik a pénzt minden alkalmazott bérfejlesztésére.
Nálunk volt:
+20%-os emelés, ebből kaptam 3%-ot, hogy elérje a bérminimumot
+40%-ból kaptam 0%-ot, majd kiegészítették az új bérminimumra
+30%, majd extra +20%-ból kaptam totál 4% emelést
A legújabb hír szerint +30% jön januártól, de ezt sem arányosan kapjuk meg. Arra számítok, hogy annyit adnak, hogy a 2022-es bérminimumot elérje, a másik lehetőség szerint nem adnak semmit és kiegészítik a bérminimum összegére.
válasza:Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!