Fejlesztőknél mennyire általános manapság a három hónap felmondási idő sima alkalmazotti munkaviszonynál?

egyáltalán nem az

En csak Evosoftnal talalkoztam meg ennyivel.

Elég általános. Egyébként se számít, ha nem vagy elég jó felmondanak anélkül is.

#3 mondasz pár céget, ahol ennyi a felmondási idő?

Nekem jelenlegim 2 hónap, és eddig ez a legnagyobb amit láttam, illetve az egyetlen aminél nem 1 hónap lenne.

Egyre gyakoribb, nekem is 3 hónap (nagy német multi szintén, Németországban egyébként is 3 hónap a sztenderd). Általában aki fel akar mondani, az le tudja alkudni, én két hónapnál tovább senkit nem láttam még maradni felmondás után nálunk.

Én sem hallottam még olyan helyről, ahol 1 v. ritkán 2 hónapnál hosszabb lenne. Nem is értem miért lenne jó. Miért éri meg a munkáltatónak 3 hónapig fizetni azt, hogy lélekben már a következő munkahelyemen vagyok? Felmondási idő altt nyilván bejár az ember dolgozni és megteszi amit muszáj, de azért a belem nyilván nem fogom kidolgozni.

Nekem az előző helyen nem is volt a munkaszerződésben a felmondási idő, ergo a standard 30 nap volt, a mostani helyen meg fixen bele van írva, hogy 30 nap (tehát akkor is ennyi, ha valakit 10 év után küldenek el)

Evosoftnal valoban igy van. Ha 1-1 ember egyik naprol a masikra kiesik, nem befolyasolja a projektet, mert a csapat tobbi tagja megcsinalja a munkat, azaz a munka jellege nem indokolja. Inkabb a magas fluktuaciot akarjak igy csokkenteni.