Kérhetek segítséget igazságtalan elbocsátás miatt a vezérigazgatótól? Mi a véleményetek?

Egy szervezeti átalakulás miatt az összes vezetői állást meghirdették azon a részlegen, ahol dolgozom. Ez egy nagy multi amúgy. Csak én nem kaptam vissza a vezetői állásom. Az új vezetőnek nem igazán vagyok szimpatikus, aminek az lehet az oka, hogy a régi csoportjából 2 nő mindenfélét összehordott rólam. Meg is mondta, hogy ez az ok, hogy nem nekem adja a korábbi vezetői státuszom. Hiába próbáltam védekezni, hogy ezek alaptalanok és nem ítéli meg objektívan. Nem érdekelte. Azt tette meg vezetőnek, aki még csak meg sem felel a pályázati kiírásnak. A vezérigazgató korábban megtekintette a részleget, amit vezettem, és nagyon elégedett volt. Kérhetem szerintetek segítséget, hogy vázolom neki, mi történt? Még a teljesítmébyértékeléseim is max százalájosak. Az új vezető szakmailag is nagyon gyenge, nincs meg a szakirányú végzettség, vezető pedig sosem volt, pedig 5 év tapasztalat szerepel a pályázatban.