Megteheti a munkáltató hogy nem enged el egész nyáron szabadságra?
Figyelt kérdés
Évi 365 nap Heti 7 nap napi 24 óra osztott beosztás. 12 órás munkarendben dolgozunk heti 3 vagy 4 napot. Nincs hétvége akkor is dolgozni kell. Ki találta a munkáltató hogy ő bizony nem enged el júniustól szeptemberig szabadságra. Ez lehetséges? Hiszen van pár nap amivel én rendelkezem akkor amikor nekem szükséges csak előre kell jeleznem.ma 13:49
1/4 anonim 
válasza:
válasza:Azt nem tudhatjuk, hogy a ti kollektív szerződésetekben mi szerepel.
2/4 A kérdező kommentje:
Majd átolvasom. Mire kell figyelni ha erre szeretnék választ kapni?
ma 14:12
3/4 anonim 
válasza:
válasza:Arra, hogy ezt a kócerájt a lehető leghamarabb hagyd ott.
Alapesetben 7 nappal te rendelkezel, de a normális munkahelyeken az összes szabinál te mondod meg, mikor akarod kivenni, max egyeztetned kell a kollégákkal.
Olyan helyen egy percet se dolgoznék, ahol kollektív szerződéssel vagy más módon megtiltják, hogy nyáron szabira menjek.
4/4 anonim válasza:
válasza:2
A szabadság kiadás szabályai bekezdésre koncentrálj.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!