Mi a fontosabb egy cégnek, ha juniort akar felvenni? Projektek vagy az iskolázottság?
Kissé nehéz helyzetbe kerültem, hiszen szerettem volna szeptemberben egy progrmozói képzésen indulni Bécsben, amire összeszedtem a pénzt. C#-ot "tanulnék", hétfötöl péntekig, reggeltöl estig. Körübelül egy éve készülök a sulira, tanulom a programnyelvet, csinálok egy Password Manager hobbiprojektet is, bövitem a tudásomat. (MSSQL, WPF, UI/UX tutorialokat nézek)
Mivel beütött a virus, 1 éve kurzarbeiton (rövidmunka) dolgozom (gasztroban kiváltságos helyen) és sajnos a cég nem enged le részmunkaidöre, mivel nemrégiben léptettek elö trainerré. Utána jártam a dolgoknak, tényleg igy van, amig kurzarbeit van, nem nagyon van lehetöség az óraszámokban ide-oda ugrálni. Ez azért lenne fontos, mert arra a félévre, amig részmunkaidöben dolgozom, rendesen tudnék tanulni és a sulis projektjeimet is csinálgatni. Igaz nagyon keveset keresnék, a végén még kis is nulláznám a számlámat talán...
Felmerült bennem az is, hogy csinálnék egy két projektet és jelentkezgetnék hátha siekerrel járok. A képzést pedig megcsinálnám késöbb, az új cégnél, részmunkaidöben magasabb fizetésért. (Nem kell több ezer euro, csak annyi, hogy 6 hónapig el tudjam tartani magamat).
Vélemények?
Feltettem már a kérdést külföldi fórumokon is (német, osztrák) de volt aki csak elvetemült javaslattal tudott segiteni (banki hitel, munkanélküli segély).
válasza:"Hány olyan cég lehet, amelyik bemondásra elhiszi kóbor verebeknek, hogy ők márpedig tudnak?"
Nem bemondásra megy, megnézik mit tud. Ha nem is feltétlen a HR-es, hanem bedobják a mély vízbe és megnézik mi történik.
Amúgy egyre inkább a "papír" sem ér semmit mióta ilyen színvonalon van az oktatás.
válasza:Sok lesz már a kamuból. :)
A cégeknek elsőrangú kérdés a képesítés. Ha ez nincs, vége a beszélgetésnek. Sőt, el sem kezdődik, mert ha a CV-jében nincs szakirányú képesítés megemlítve, akkor víz.
A projektekkel kapcsolatos dumád is elég fals.
Még nagyobb kaliberű emberek repóira sem kiváncsiak. Egyedül akkor van esély, hogy egyáltalán belekukkantanak, ha egy szakképzett specialistát keresnek vmilyen területre és azt akarják megtudni, hogy a két-három-sok aspiráns közül melyik felelne meg leginkább. Ha éppen van a témába vágó munkája valakinek, akkor esélyes, hogy belenéznek, de más esetekben ez nagyon nem divat.
Ez a szerencsétlen meg, aki a kérdést kiírta, totál messze jár a valóságtól. Az ő "képességei" ezen a területen egyenlők a nullával. És ebben semmiféle túlzás nincs. Fogalma sincs szerencsétlennek arról, hogy mik az elvárások.
Egy pillanatra áljunk meg!
"Az ő "képességei" ezen a területen egyenlők a nullával. És ebben semmiféle túlzás nincs. Fogalma sincs szerencsétlennek arról, hogy mik az elvárások."
Én azért irtam ki a kérdést, hogy véleményezzétek a döntésemet, tanácsot adjatok. Honnan tudod #12-es, hogy a képességeim egyenlök a nullával? Te nem voltál kezdö? Igy születtél?
Na látod. Ha valami javaslatod legyél, lehet azt kevésbé bunkó módon is véleményezni. Pl. Menjél csak szépen iskolába Pistike, jo lesz az neked.
Mire végzek a képzéssel, több projektem is lesz, ott lesz a papirom és lesz egy jól felépitett image-em. Mellesleg segitenek felkészülni a mentorok az interjúkra is.
válasza:"Hány olyan cég lehet, amelyik bemondásra elhiszi kóbor verebeknek, hogy ők márpedig tudnak?"
Nem nagyon van ilyen, ezert van a komolyabb cegeknel 4+ technikai interju egy felveteli folyamat soran.
válasza:"Nem nagyon van ilyen, ezert van a komolyabb cegeknel 4+ technikai interju egy felveteli folyamat soran."
Igen, csak hát, a komolyabb cégek végképp nem foglalkoznak olyanokkal, akiknek nincs képesítésük.
válasza:Valami kis cégbe van esélyed szerintem bekerülni, és komolyabb cégekhez mint Amazon, microsoft stb stb multi, kezdésben meg se próbáld, mert úgy se fognak visszajelezni.
"Password generátor elég-e?"
Hát ha lekódoltál benne legalább 10-20 ezer sort, akkor biztos...
/Nem beszólás, csak nehéz lesz, de meg lehet csinálni/
Szép álmok, Microsoftnál kódolni. :D
Elsöre én is kis cégre gondoltam.
válasza:"Igen, csak hát, a komolyabb cégek végképp nem foglalkoznak olyanokkal, akiknek nincs képesítésük."
Speciel ERSTE-nél voltam diploma nélkül. Annyira nem kicsi cég, még ha nem is Microsoft. Ahogy egyéb más bankok és biztosítók is nyitottak voltak, de speciel IBM-es ismerősöm is van, diplomája meg nincs. Ébredni kellene. Tudom, hogy fájdalmas lehet beismerni, hogy felesleges időpocsékolás volt a 4-5 év az egyetemen, mert ugyanott vagy, mint ha nem csináltad volna, de ettől még nem kell káromkodni és ismeretleneket szidni a neten. Egy pszichológus majd segít!
válasza:"Tudom, hogy fájdalmas lehet beismerni, hogy felesleges időpocsékolás volt a 4-5 év az egyetemen, mert ugyanott vagy, mint ha nem csináltad volna"
Kisebbségi komplexusnak hívják a te bajod. Bődületes baromságokat írsz, csak hogy kompenzáld a diploma hiányából eredő frusztrációdat.
"Egy pszichológus majd segít!"
Alkalmazd magadra ezt a tanácsot.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!