Feltételes felmondás létezik? Hogy valakit kirúgnak de addig maradnia kell míg nincs új ember a helyére és nem tudni ez meddig tart? 2 hét vagy 2 hónap ki tudja?
Az jogszerű hogy valakinek felmondanak (de csak szóban írásban semmi) hogy ki van rúgva, de amíg a cég nem talál embert a helyére addig maradnia kell, de ha meglesz az új ember és be lett tanítva akkor viszont azonnal fel kell állni? És akkor de csak akkor lesz majd írásos felmondás is?
Viszont az új ember fellelése ki tudja mennyi idő, 2 hét vagy 2 hónap ki tudja.
Ilyen van jogszerűen?
nem harcolok megkaptam a kilépőket a záró bért és ne is lássam őket többet. nem harcolok. úgyis vesztenék.
a pénz itt a zsebben bégül is ez a lényeg. úgyis ki akartak rúgni úgyis el kell jönni nem mindegy hogy ma vagy holnap vagy jövő héten.
úgyis jönni kell.
válasza:De legalább végre megszabadultál az alkesz főnöktől, csak nem tudom, így miről fogsz napi szinten kérdéseket kiírni.
(bár a trollkodáshoz nem kell semmiféle valóságalap, ezt eddig is láttuk)
Egyébként a tavaly novemberi béreteket megkaptátok már vagy most már nem is érdekel?
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!