Ha a munkáltató elküld engem,ebben az esetben jár nekem a felmondási idő?
Figyelt kérdés
Nem szoktam túlórázni mert 3 hónap után nem azt a fizetést kapom ami be lett ígérve.Ez esetben a munkáltató felmondhat e azonnali hatállyal arra hivatkozva hogy én nem tuloraztam.Hatarozatlan idejű szerződés2021. júl. 8. 16:00
1/5 A kérdező kommentje:
*Ez esetben a munkáltató felmondhat e azonnali hatállyal arra hivatkozva hogy én nem tuloraztam?
2021. júl. 8. 16:01
2/5 anonim 
válasza:
válasza:Ha próbaidőn túl vagy, akkor elvileg min. 1 hónap felmondási idő van. Szerződés alapján ez lehet több is.
3/5 anonim válasza:
válasza:Azonnali kirugas harom esetben lehetseges: alkohol fogyasztas, lopas es verekedes.
4/5 anonim válasza:
válasza:Mondjuk a szabályosan elrendelt túlórát nem tagadhatod meg.
"Ha azonban a rendkívüli munkavégzés elrendelésének feltételeit a munkáltató betartja, akkor a munkavállaló köteles az utasítást teljesíteni és munkát végezni. Ha a dolgozó ennek nem tesz eleget, akkor nem csak az utasítás teljesítésére vonatkozó kötelezettségét szegi meg, hanem a munkavégzési kötelezettségét is. Ebben az esetben a munkavállalónak viselni kell a következményeket, amely legrosszabb esetben a munkaviszony felmondással (akár azonnali hatállyal) való megszüntetése is lehet."
5/5 A kérdező kommentje:
4
Szóval ha a főnököm utasit arra hogy tulorazzak de én nem tulorazok akkor kirughat azonnali hatállyal? Ha egyéb esetben nem tulorazok akkor viszont még járna nekem a felmondási idő ha elküldene?
2021. júl. 8. 16:47
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!