Terhesen meddig szabad dolgozni?
Figyelt kérdés
azért kérdezem mert 16 hetes leszek és julius végéig szol a szerződésem amit ha felbontok megvonják a pénzt tölem,és akkor nem kapok.azt mondta a véddönöm hogy meglátjuk hogy még meddig birom és akkor megoldjuk hogy ne kelljen.2011. máj. 30. 20:33
1/6 anonim 
válasza:
válasza:mi köze ehhez a védőnőnek?? elmész a dokidhoz hogy rohadt meleg van a munkahelyeden nem engednek szellőztetni mert a huzat meg a derekuk, te meg nem bírod rosszul vagy legyen szíves felvenni tp-re.nálam is ez volt tényleg nem nyithattam ki 28fokban.
2/6 anonim 
válasza:
válasza:ameddig bírsz, vagy ameddig kedved van
én 7 hónapig dolgoztam, az utolsó kettőben már nem
3/6 anonim válasza:
válasza:Ameddig akarsz,de ha bírod a munkát akkor dolgozz,én 8 hós koromig dolgoztam.
4/6 anonim válasza:
válasza:ameddig bírsz, és ameddig jól esik. én 36 hétig terveztem dolgozni. 30 lett belőle.
5/6 anonim válasza:
válasza:Én 33 hetesen még dolgoztam. Aktívabb voltam mé terhesen is jó néhány kolléganőnél!
6/6 anonim válasza:
válasza:Milyen szerződésről beszélsz?
Ahhoz, hogy elmenj táppénzre, nem kell felbontani a szerződésedet (amennyiben határozott idejű), hanem egyszerűen elmész táppénzre. Viszont azt nem várhatod a munkáltatódtól, hogy meghosszabbítja (nem kötelessége), így viszont nem biztos, hogy jogosult leszel tgyásra, gyedre.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!