Ha úgy megyek vissza dolgozni a 2 és 5 éves gyermekem mellett dolgozni, hogy nem lesz segítségem, ha betegek lesznek, akkor állandó konfliktusokra lehet számítani, vagy megérti a munkáltató a helyzetemet?

Szerintem sok anyuka átéli azt, amit te is.

Fontos, hogy a munkáltató normális legyen, de általában, ha már felvesznek, pedig tudják, hogy vannak gyerekeid, akkor normálisan állnak a dologhoz.

Egy gyerekgyűlölő munkáltató fel sem fog venni. Ez inkább jellemző...

Az én munkahelyem nagyon toleráns. Ritka példa. De ettől függetlenül én is reménykedem, hogy ne legyen beteges a lányom és a munkáltató se változtasson a hozzáállásán.

Amúgy nem lehet mindenkinek megfelelni. Ne is akard ennyire, mert beleőrülsz!

Hát ez nagyon függ a munkáltatótól és persze a te hozzáállásodtól is, szerintem.

Van olyan, aki nagyon jól tolerálja és megérti a kisgyerekes anyukák helyzetét, de sajnos nagyon sok olyan is van, akit pont nem érdekel, hogy pl. belázasodott a gyerek vagy mondjuk egész éjszaka hányt, így nem tudod aznap közösségbe vinni...

Én is tartok tőle, hogy mi lesz, de hát nagyon nem tudok semmit sem tenni az ilyen helyzetek ellen.

Esetleg kereshetnél a környéken valakit (szomszéd néni, nyugdíjas nagymama pl), akiket lehetne ilyen esetben "riadóztatni".

Ja és nekünk nagyon bevált az Immunotrofina nevű immunerősítő szer! 1,5 hónapja kezdte a kicsi a bölcsit, az elején rögtön benyalt egy hasmenéses vírust, majd egy torokgyulladást, akkor kezdtük el szedni és azóta enyhe orrfolyáson kívül nem volt beteg, de abból is kigyógyult pár nap alatt! A többi gyerek meg többet van otthon, mint bölcsiben...

Amúgy nekem is 2 és 5 évesek a gyerekeim (fiúk) :)

Hol laksz? keress egy bébiszittert a beteges napokra. nem arra gondolok, amikor nagyon beteg a gyerek, és csak anyára van szüksége, csak amikor már jobban van, de nem vinnéd.

Még így is jobban jársz, mintha táppénzt kapsz, és esetleg kirúgnak.

Egy épp most nyugdíjba menő nénit, akinek jól jön a kis zsebpénz.