Előfordult-e már valakivel, hogy munkába áláskor kevesebb fizetést ajánlottak?
Figyelt kérdés
Mi ilyenkor a tendő? Megteheti a munkaadó?
A pozició is más, és a fizetés ennek értelmében jóval kevesebb.
Előre is köszönöm!
2013. aug. 6. 11:55
1/3 A kérdező kommentje:
Elnézést, valahogy lemaradt egy L betű. Természetesen munkába álláskor, visszatéréskor. :)
2013. aug. 6. 11:56
2/3 anonim 
válasza:
válasza:Ha nem ugyanarra a munkakörre vesznek vissza vagy áthelyeznek akkor igen, csökkenthetik a fizetésed a munkakörtől függően vagy akár emelhetik is.
3/3 anonim válasza:
válasza:Igen. Nálam pont ez volt.
Kiraktak a raktárból a pénztárba, mert terhesen állok vissza a munkába és 2 ezer forinttal csökentették a fizetésem.
Így is extrán felül keresek a többi pénztárossal szemben, ráadásul egyedüli 8 órásként, egy műszakban.
Én attól féltem, hogy nem fog belemenni a "feltételeimbe" a munkaadóm, de szerencsére nem volt kifogása ellene.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!