Amennyiben még nem vagy 18 éves, a böngésződ Vissza gombja segítségével hagyd el az oldalt.
Az eljegyzést a munkahelyen be kell jelenteni?
válasza: válasza:
válasza:nem kell, de kis cégnél azért furinak tartják, ha az ember meg sem említi.
Én biztos megemlíteném: képzeljétek! Eljegyeztek!
Ennyi.
válasza:Nagy cég, csak az osztályon vagyunk kevesen.
Viszont 12. hét elött semmiképp nem akarnám elmondani, babonából, volt már egy vetélésem pár éve.
válasza:Ha arra gondolsz, hogy törvény, vagy rendelet kötelez-e a bejelentésre, akkor nem.
Viszont ha valóban családias a hangulat, akkor nyugodtan megoszthatod a boldogságodat a csapatoddal.
Inkább csak elmesélném, mint igazi bejelentést csinálnék.
Ha ismerik a párodat, akkor elég annyit mondani, hogy "megkérte a kezem..." és várni a reakciót. Biztosan fognak nektek örülni.
válasza:A terhességet közölni kell, jogszabály kötelez, ha védettséget szeretnél alatta:
65. § (1) A munkaviszonyt mind a munkavállaló, mind a munkáltató felmondással megszüntetheti.
(...)
(3) A munkáltató felmondással nem szüntetheti meg a munkaviszonyt
a) a várandósság,
b) a szülési szabadság,
c) a gyermek gondozása céljából igénybe vett fizetés nélküli szabadság (128. §, 130. §),
(...)
tartama alatt.
(...)
(5) A (3) bekezdés a) és e) pontban meghatározott körülményre a munkavállaló csak akkor hivatkozhat, ha erről a munkáltatót tájékoztatta.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!