Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Munkahelyen ha megütök egy...

Munkahelyen ha megütök egy kollégát, mert szemétkedik akkor biztos kirúgnak?

Figyelt kérdés
tegnap 22:48
1 2
 1/11 anonim ***** válasza:
100%

Úgy igen.

Melóhelyen kivül kell leütni.

tegnap 22:49
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/11 anonim ***** válasza:
100%
Nálunk volt ilyen. Kirúgták a gyereket.
tegnap 22:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/11 anonim ***** válasza:
100%
Nagy valószínűséggel igen.
tegnap 23:11
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/11 anonim ***** válasza:
100%
Jobb helyen igen.
tegnap 23:27
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/11 anonim ***** válasza:
100%
Nem feltétlen, attól függ mennyire bír a főnök.
tegnap 23:27
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/11 anonim ***** válasza:
100%
Ha megütöd biztos kirúgnak. Viszont ha a probléma a munkahelyre koncentrálódik, akkor egy felettesnek szólj, hogy probléma van és oldják meg, hogy nyugalomba végezhesd a munkádat.
tegnap 23:28
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/11 anonim ***** válasza:
Inkább hívd ki és ott kell "megbeszélni".
tegnap 23:44
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/11 anonim ***** válasza:
Igen, ha a másik ügyet csinál belőle (és miért ne tenné, hiszen pofán vágták a munkahelyén), akkor elindul egy folyamat aminek a végén jobb esetben kirúgnak, rosszabb esetben elítélnek testi sértésért.
tegnap 23:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/11 anonim ***** válasza:
100%
Gondolom van oka rá a kérdezőnek.
ma 00:03
Hasznos számodra ez a válasz?
 10/11 anonim ***** válasza:
100%
Meg kell rángatni a grabancát ahol nem látja senki és semmi hogy értsen a szóból.
ma 00:07
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!