Ez az évvégi bónusz mennyire tisztességes a cégtől? Ti kaptok decemberi túlóra pénzt vagy bármi pluszt?

Ez nem a munka jutalma (sem teljesítménybér), hanem a hűségé. Több ideje lojális, nem megy el a 230 ezer ellenére sem, megcsinálja a dolgát, befogja a száját, fizikai munka esetén ennyi évvel többet amortizálta magát, és ezért nagyobb jutalmat kap.

"mi köze van a decemberi szezonnak ahhoz, hogy mióta vagy a cégnél"

Semmi. Ha akarja, akkor márciusban osztja ki, ha akarja akkor mindenkinek a munkaszerződés évfordulóján, ha akarja, akkor mindenkinek ennyivel növeli meg évente a bérét.

Te vagy a bérfeszültség gerjesztők mintapéldája, aki nem annak örül hogy kap, hanem hogy bezzeg mások többet kaptak. Más helyeken a fizetések is eltérőek, csak nem kötik egymás orrára az emberek, mert ebből ilyen botrány kerekedik. Lehet te is azt hiszed, hogy mindenki ugyanannyit keres, közben nem.

Aki nem rég van ott, annak pofa be és köszönje meg, hogy bármiféle extra juttatásban részesült. Még szép, hogy a régebbi dolgozó kap többet!

Nálunk a karácsonyi bónusz fél év után jár, természetesen arányosítva. Be is bszna, ha annyit kapna a pár hónapos jöttment, mint az, aki az egész évet végiggürcölte, na meg előtte x időt.

Az ÉV VÉGI bónusz az adott évi teljesítményre szól, alanyi jogon a decemberi fizetés jár.