Szabadság után felmondani nem ciki?
Több mint 2 éve dolgozom a cégnél, de pár hónapja keresgélek új munkahely iránt, nem érzem jól magam, toxikus a légkör, a vezetőség, kizsigerelés, úgy érzem kiégtem...
Most töltöm a második 1 hetes szabadságomat, ez idő alatt találtam egy másik munkát, amire be is hívtak interjúztatni, valószínűleg meg is fogom kapni. Szerintetek ahogy visszamegyek a szabadságomról rögtön közöljem be hogy szeretném a felmondásomat kérni? vagy várjak azért egy pár napig? nem lesz olyan ciki.. eddig nagyon lojális voltam ott a cégvezetővel mindenkivel, de sok emberrel beszéltem, hogy ezen ne agyaljak, nyugodtan üljek le beszéljen meg a főnökkel.
Hogy kezdjem a felmondásomat? Nem szeretnék haraggal rossz szájizzel elmenni, de muszáj, jobb lehetőséget kaptam, abból a szempontból hogy a légkör munkaidő barátibb...
Menjen a francba a főnököm, toxikus, önző.
Eddig eléggé lojális voltam vele, és a céggel...
Úgy köszönt el hogy holnap vissza térünk rá de legyek rugalmas.... Hát köszi
A papírt nem írta alá
válasza:Visszatértünk rá... Nem legyél kicsit erőszakosabb nem várakoztathat ezzel.
És igen max 30 nap.
Mond meg neki hogy most kell mert neked ennyi elég.
Ha húzza az időt akkor mész és fel is jelentheted
válasza:Legrosszabb esetben...
Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség
Ha tartasz tőle kérj meg egy rokont ismerőst menjen veled
Köszönöm.
Meglátjuk, holnap nem leszek kedves, 30 nap, oldja meg
Remélem neked simán megy/ment
Én 6 év munkaviszony után ma délután fogom be adni a felmondásom :D
válasza:Én 4 munkahelyen mondtam eddig fel, abból 1 munkahely volt, ahol kb..."mintha le se sz**arták volna, hogy mit mondtam"
Mondom ne haragudj, ez itt a felmondásom, nem szándékozom itt tovább dolgozni. Ezt muszáj átvenned. Úúú ő most siet. Mondom nem érdekel, hogy sietsz e vagy sem, ez nekem is sietős.
Ú jólvan aláírom...holnap beszéljünk.
Mivel a másik munkahely megvolt és vártak is minimum 30 nap múlva...így telibe sz@rtam, hogy ha erélyesebben kell szólnom vagy felkapja a vizet vagy ki kell kicsit osztanom.Gondoljon amit akar.
Hát az én főnököm nem tágít a januárig...
Mert hogy a cégnek mennie kell stb, önző...
Most majd megkérdezem az új munkahelyemen tudnak e várni vagy max kicsikarok decembert.. De nem akarok en mar konfrontalodni... Nem tudom mi lesz
válasza:Dehát ilyen nincs.
Ez nevetséges.
Nem a te céged basszus. Mondhatnád neki, hogy bocs de az téged nem érdekel.
Akkor menj el táppénzre.
Olyan nincs, hogy nem lehet elmenni, hogy nem lehet felmondani.
Csak a 30 napra kötelezhet semmi másra.
Ez marad: Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség
Vagy elmész egy ügyvédhez.
De azt javaslom ha egyedül nem megy kérj meg egy családtagot, hogy segítsen.
Ilyenre nem kötelezhet.
Add oda neki a felmondást, és írja alá! És ha aranyat szarik is te 30 nap múlva felállhatsz és eljöhetsz. ---> Ezt így megteheted!
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!