KI ellenőrzi hogy egy munkahely tényleg végrehajtja-e a min bér emelést? és mi van ha egy cég nem emel semmit? Mikor derül ki? Semmikor?

Jeriko forever!

[link]

Ti elhiszitek, hogy ott dolgozik? Egyrészt itt egyáltalán nem tűnik beszámíthatónak, másrészt úgy festi le magát mint egy perlekedési mániás bolond, a sztorikból pedig állandóan kiderül hogy minden napra jut egy törvénytelen cselekmény amit ő szorgosan fel is jelentget a megfelelő hatóságoknál. Mégis melyik intézmény/szolgáltató/munkáltató olyan hülye, hogy egy mániákus feljelentgető jelenlétében csinál olyan dolgokat amikért rendre büntetést kap már évek óta?

Igaz, van egy olyan sztorielem, hogy ő már 2018 óta lelépett, ennek ellenére mégis jelen időben beszél a dolgokról. Bárhogy forgatja a történetet, mindig az a vége, hogy hazudik.

"KI ellenőrzi hogy egy munkahely tényleg végrehajtja-e a min bér emelést?"

Adott esetben a Foglalkoztatás-felügyeleti hatóság.

"és mi van ha egy cég nem emel semmit?"

Emelés nem kötelező alapból, ha egyébként a minimálbért biztosítja a dolgozóinak.

"Mikor derül ki? Semmikor?"

Kiderül, ha kap a munkáltató egy munkaügyi ellenőrzést, valamint kiderül akkor, ha jelzed, mint dolgozó, hogy emelni kellett volna. Nyilván ehhez tisztában kell lenned a dolgaiddal.

Ha tudod, hogy emelni kellett volna, és a jelzésed ellenére sem korrigálja mulasztását a cég, akkor panaszt tehetsz a Foglalkoztatás-felügyeletnél, mint illetékes hatóságnál.

Hangsúlyozom, nem a NAV az illetékes hatóság ilyen ügyben.