Érdemes leragadni egy biztos munkahelyen egy életen át, vagy jó mást is kipróbálni?

Ha megfelel vagy nincs jobb, akkor igen. A számlákat fizetni kell valamiből.

Én már sok munkahelyet megjártam, válságban voltam pályakezdő, nem volt egy munkahely sem életbiztosítás, mindenhol nagy volt a fluktuáció. A leghosszabb idő egy munkahelyen eddig 4 és fél év volt, és nekik távmunkában azóta is bedolgozok lassan 5 éve, mert volt egy olyan tudásom, amit nem tudtak másképp pótolni, nekem szakmámba vág, az akkori munkám többi részét meg átszervezték cégen belül. Sokáig nem tudtam amúgy kifejezetten szakmában elhelyezkedni, de valamit dolgozni kellett, most 3 és fél éve dolgozom a szakmámban úgy, hogy ez a hivatalos munkaköröm is. A céggel nem vagyok kibékülve, túlságosan bürokratikus szervezet annak minden folyamatbeli hátrányával, és a szakmabeli átlagbértől is le vagyunk maradva, de egyelőre nem tudok máshova elmenni, ami jobb lenne, rosszabbat bármikor találnék. Nem vagyok elzárkózva jobb lehetőségektől, de igazából az sem baj, ha ez megmarad főállásnak és mellette B tervként fusizok. Meglátjuk, mit hoz az élet. Bizonytalanra vagy rosszabbra biztos, hogy nem váltok.

Mindig mérlegelni kell, hogy más munka az hol lenne, más város akkor esetleg költözni kell. Mennyivel több pénzért stb.

Az is benne van a pakliban, hogy két szék közé esik az ember, mert az új munkahelyen vagy te mondasz fel próbaidő alatt vagy elküldenek.

Én mindig azt szoktam mondani, hogy ha a jelenlegi munkahellyel nincs nagy baj csak a pénzt kevesled akkor (munkahely függő) de érdemes beszélni a főnökkel, hogy néztél más munkahelyet ahol többet adnának. Lehet tud valamennyit emelni a fizun ha jó dolgozó vagy.

Nekem már 2 helyen bejött ez, hogy mondjuk az új helyen adtak volna 50-el többet, jelenlegi helyen meg emeltek 30-at így nem mentem.

De olyan is volt aki azt mondta, hogy nem tud pénzt adni egy Ft-al se inkább mondjak fel. Mikor meg eljöttem utána rá egy hétre könyörgött, hogy többet is ad csak menjek vissza. Nem mentem.