Miért negatív, ha valaki pont annyit dolgozik, amennyit kérnek tőle?
Figyelt kérdés
2020. jan. 2. 14:31
1/13 anonim 
válasza:
válasza:Negatív annak, akinek érdeke, hogy többet dolgozzanak mint kellene. Az meg le van tojva, és ha nem tetszik meg lehet válni egymástól.
5/13 anonim 
válasza:
válasza:egy vezetői poziban ahol elvárás a proaktivitás ott negatív
máshol nem az nyilván
6/13 anonim válasza:
válasza:Ha ez szóba kerül én visszakérdeznék, hogy akkor az miért negatív ha a főnök annyit fizet amennyit kérnek tőle? (Értsd: miért mindig töredékét fizetik mint amennyit adott munka ér, és nem a tényleges értékét.)
7/13 anonim válasza:
válasza:"Ha ez szóba kerül én visszakérdeznék, hogy akkor az miért negatív ha a főnök annyit fizet amennyit kérnek tőle? (Értsd: miért mindig töredékét fizetik mint amennyit adott munka ér, és nem a tényleges értékét.)"
Ezt hogy érted? Ha nem fizetik ki a szerződésbe foglalt munkabért, abból könnyű munkaügyi pert nyerni a céggel szemben, szóval ez közel sem lehet valami általános probléma.
9/13 anonim válasza:
Az lenne a helyes, hogy van normális munkaköri leírás,így a feladatokat elvégezve nem lehetne probléma,...DE általában úgy működik a dolog,a plusz munkát először:kérik-elvárják-követelik...ebben a sorrendeben.
10/13 anonim válasza:
válasza:Az negatív, ha kevesebbet dolgozik.
Ha többet, az a pozitív.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!