Mitől reméli a cég a munkaerőhiány mérséklődését ha bért nem emel?
Ha egy cégnek nagyon komoly problémái vannak már egy ideje (nincs elég embere) és a helyzet csak egyre romlik (sorra mennek el a régiek új meg nem jön) akkor a cég mitől reméli a helyzet javulását ha egy fillér béremelésre se hajlandó?
A régiek fogynak mert nem versenyképes a bér elmennek máshova, az új eleve ide se jön az ok ugyanaz.
De a cég mit gondol mitől lesz változás ha béremelés egy fillér sincs?
Vagy mi lesz így? Majd az utolsó lekapcsolja a villanyt?
AZ én irodámban a szemben levő asztal 1 éve üres. 1 év alatt nem találtak egy logisztikai asszisztenst. Találtak volna na de ennyiért senki se jött el.Ha nem hallgattak meg 30 embert eyget se.
Na de bruttó 180 azért ki megy el manapság Pesten.
" erre kaptam egy sorszámot 12-es, betessékeltek a tárgylóterembe várakozni a többi jelölt közé."
Az hogy 100-an vannak egy meghallgatáson semmit se jelent. Aztán hányat vesznek fel a 100ból? lehet 1-et se... mert benyögik mennyi a bér mennyi a munkaidő és a 100ból 100 röhög egyet és távozik.
"Na de bruttó 180 azért ki megy el manapság Pesten"
Bárki, aki nem talált jobbat. A 180 még mindig jobb mint éhen halni.
Sajnos mindig lesz olyan aki nettó 120 ezerért robotol.
És minél csóribb régióról beszélünk annál több ilyen ember van.
Ezek a cégek pedig ezzel tisztában vannak,persze lassan de biztosan előbb utóbb a legkitartóbbak is tovább állnak.
És így helyes,mert munka van..csak keresni és ha szükséges utazni kell miatta.
"És minél csóribb régióról beszélünk annál több ilyen ember van."
A kérdésben szereplő cég pesti.
"van az 100000 aki elmegy egy meghallgatásra minimálbérért 3 diplomával 5 felsőfokúval"
Egy darab nullát lehagytál.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!