fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Munkaidő módosítás. Mikor...

Munkaidő módosítás. Mikor említsem meg?

Figyelt kérdés

Eddig közfoglalkoztatásban dolgoztam. Most hosszú idő után sikerül elhelyezkednem egy új helyen.


De...

A munkaidő H-cs-ig 8-17.00-ig tart. Viszont nekem oda kellene érnem az oviba zárás előtt a gyerkőcért. Viszont, ha 5-ig kell maradnom, ez nem fog menni.


Szerintetek mikor pendítsem meg, hogy lehetne-e annyira rugalmas a munkaidő, hogy 20-30 perccel előbb kezdek és előbb megyek el...

Csak a szerződéskötés után?? Bár így is elküldhetnek a próbaidő alatt, ha akarnak...


Az interjúkon rá sem kérdeztek, hogy van-e gyerek én meg nem említettem, mert ez mindig hátrány...Illetve elhangzott,hogy mettől meddig tart a munkaidő, de úgy voltam vele, hogy nem akartam rontani a felvételi esélyemen, így nem kérdeztem rá, hogy van-e lehetőség a munkaidőt csúsztatni max fél órával...


2014. nov. 7. 18:24
1 2 3 ❯
 1/27 anonim ***** válasza:
100%
Szerinted a munkaadód mennyire lesz "korrekt és rugalmas", ha elhangzott az interjún a munkaidő, ergo te már akkor is tudtad, hogy ez neked nem felel meg?
2014. nov. 7. 18:54
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/27 anonim ***** válasza:
100%
ezt le kellett volna tisztázni az interjún, nem voltál korrekt
2014. nov. 7. 19:57
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/27 A kérdező kommentje:

Hogy még annyi esélyem se legyen, hogy felvegyenek a kisgyerek miatt???

Tudjuk mi a helyzet a mai világban...

Ez mennyire fer az anyukákkal szemben???

2014. nov. 7. 20:28
 4/27 anonim ***** válasza:
100%

Miért, az mennyire fair, hogy most nem tudod ellátni a munkád úgy, ahogyan kell?


ha ezt most megengedi majd a főnököd akkor felvett volna akkor is, ha a kezdetektől őszinte vagy. Ha meg akkor ezért nem vett volna fel akkor emiatt 99,9%, hogy próbaidő alatt ki fog rúgni.

2014. nov. 7. 20:37
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/27 A kérdező kommentje:

Emiatt még tuti el tudom végezni a munkát...


Bár még az is egy megoldás lehet, hogy nem minden nap kell előbb lépnem, csak akkor amikor tényleg nagyon muszáj...

de biztosan lesznek napok amikor a férjem nem tud érte menni... és ez bizony kiszámíthatatlan max, előtte 1-2 nappal tudok szólni...

más segítségünk sajnos nincs...

2014. nov. 7. 20:56
 6/27 anonim ***** válasza:
100%

Ne haragudj, de ez csakis a te problémád, nem a munkaadódé!


Mellesleg nem tudjuk milyen munkát végzel, ezért nem lehet megmondani, hgy mekkora gond ha előbb jössz vagy mész.

2014. nov. 7. 21:05
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/27 anonim ***** válasza:
50%
És mi van, ha túlmunkázni kell? Ha pl.multi, akkor lehet, h este 7kor is bent fogsz sz.pni, nem ám 5 előtt lelépni. Elvetted az esélyt olyan elől, aki örömmel vállalná ezt a munkaidőt.
2014. nov. 7. 21:08
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/27 A kérdező kommentje:
adminisztrációs ügyintéző...nem egy nagy kunszt...
2014. nov. 7. 21:09
 9/27 A kérdező kommentje:
ja és állami cég....
2014. nov. 7. 21:10
 10/27 A kérdező kommentje:

és hányan veszik el anyukák elől a helyet???

nekik nem kel megélni vmiből???

2014. nov. 7. 21:11
1 2 3 ❯

Kapcsolódó kérdések:

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »
Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »



Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!