Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Milyen indokkal mondjam fel a...

Milyen indokkal mondjam fel a határozott idejű szerződésem, póbaidő után?

Figyelt kérdés

Tudom, írásban kell felmondanom, de milyen indokkal? Mert úgy tudom, ha nem jól mondok fel, fizetnem kell a munkahelynek... Pl költözést hozzak fel? Nyílván olyan ok, aminek nem néznk utána, vagy nem tudják rólam, stb?

#üzlet

2013. júl. 19. 01:16

❮ 1 2 3

21/21 A kérdező kommentje:

Először gondolkodni, nem épp azt teszem? Még ott hagyhatán, jövö héten jár le a próbaidőm, de nincs más, ha nem maradok itt, kitudja fel vesznek-e, és ha igen, lehet rosszabb helyre. Úgymond kénytelen vok itt maradni, ez van

2013. júl. 19. 15:51

❮ 1 2 3

Kapcsolódó kérdések:

Határozott idejű szerződésem van. Mi van, ha közben felmondok? Egyáltalán felmondhatok? És a munkáltató?

Határozott idejű szerződésem volt a Jabil cégnél (vagyis közvetitő céggel) 15 nap után sms-be közölték, hogy másnap már nincs munkám. Mi a teendő? Mikor kapom meg a...

Határozott idejű a szerződésem, amit folyamatosan hosszabbítanak és babát várok okt-re, a szerződésem júl-ban lejár: megtehetik-e, hogy nem hosszabbítják meg, ha...

Határozott idejű szerződésem van. Szeretnék felmondani hogy jövő héten már az új munkahelyemen kezdhessek! Közös megegyezéssel vagy hogyan másként?

Ha határozott idejű szerződésem van, de 3 hónapos próbaidő is ki van kötve a szerződésbe, akkor ha felmondok a próbaidő alatt van bármilyen fizetési kötelezettségem?

Lejárt a határozott szerződésem. Mi a teendő, ha a munkahelyem nem akarja kifizetni a bentmaradt szabit?

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »

Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!