Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Felmondtam a munkahelyemen!...

Felmondtam a munkahelyemen! Nem akarnak azonnal elengedni, ki akarják húzatni a 45 napot velem. Mit tehetek, hogy ne kelljen ledolgoznom? Jár végkielégítés?

Figyelt kérdés

2013. máj. 1. 21:10

❮ 1 2

11/13 anonim

válasza:

A betegállomány beleszámít a felmondási időbe!

2013. júl. 8. 19:07

Hasznos számodra ez a válasz?

12/13 anonim

válasza:

de a táppénz nem! a betegszabi csak két hét a többit napot táppénzre írják ki neki.

2013. júl. 15. 14:51

Hasznos számodra ez a válasz?

13/13 anonim

válasza:

A táppénz ideje is beleszámít!

2013. júl. 15. 19:14

Hasznos számodra ez a válasz?

❮ 1 2

Kapcsolódó kérdések:

Felmondtak a munkahelyemen (közös megegyezést írtam alá, megkaptam végkielégítést is, kilépő papírokat stb), de pár hétre rá visszahívtak. Ha elvállalom, vissza...

Ha felmondok a munkahelyemen kaphatok valamennyi pénzbeni juttatást? Vagy csak közös megegyezéssel jár a végkielégítés? Vagy meg lehet így is egyezni?

Ha én mondok fel a munkahelyemen, akkor is kapok álláskeresési járadékot? Közalkalmazotti munkaviszonyban közös megegyezéssel történő megszüntetésnél jár végkielégítés?

Ha én mondok fel a munkahelyemen, jár nekem a végkielégités és felmondási idő?

Ha gyesen vagyok és felszámolás alatt van a munkahelyem milyen formában dolgozhatok vagy vállalhatok úgy munkát a gyes ideje alatt, hogy nem mondok fel a munkahelyemen?

Április 31-ig fizetetlen szabadságon vagyok jelenlegi munkahelyemen. Kérvényeztem újbóli munkába állásomat, azonban ha a cég nem fogadja el, jár-e végkielégítés? (5...

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »

Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!