Ma kezdek dolgozni 12-órában, milyen pihenő idő?
Ilyen nagy hidegben, és nyáron melegben kell hogy adjanak óránként pihenő időt. Illetve a melegedést is kell biztosítania a munkáltatónak. Nem tudom milyen munkád lehet így 12 órában amit éjszaka a szabadban kell végezned. Egyébként 2 óránként mindenképp kapsz pihenő időt, és öltözz fel melegen, esetleg kell hogy kapjál munkaruhát. És javaslom hogy kint ne állj meg pihenni, mert ha talpalnod kell akkor eléggé mozgásban lehetsz tehát felmelegszel így a mozgásban, de ne állj meg pihenni mert akkor könnyen megfázhatsz.
2012. febr. 1. 09:26
Hasznos számodra ez a válasz?
Valamint kötelező a védőital ha a hőmérséklet legalább a munkaidő 50%-át meghaladóan +4 fok alá csökkent. Erre is figyelj oda, mert szeretik elfelejteni!
2012. febr. 1. 09:32
Hasznos számodra ez a válasz?
Amikor elvállaltad a munkát, gondolom, kaptál munkaköri leírást. Abban benne kell legyen minden.
2012. febr. 1. 09:39
Hasznos számodra ez a válasz?
Abban nem szokott benne lenni. Épp azért szeretik elfelejteni.
2012. febr. 1. 09:47
Hasznos számodra ez a válasz?
Továbbá, tudjál róla, hogy a télikabát védőfelszerelésnek minősül nem munkaruházatnak. Tehát a védőfelszerelésre vonatkozó előírások érvényesek rá, azaz megrongálódása esetén a munkáltatónak nincs semminemű mérlegelési jogköre, azonnal köteles kicserélni.
2012. febr. 1. 09:49
Hasznos számodra ez a válasz?
ma 09:47
Ha valahova elmegyek dolgozni, csak-csak letisztázom, merre hány méter ?
Írhatsz itt mindenféle kötelező ez, kötelező az, nagyon sok helyen nem biztosítják. Mert megtehetik. Ha nem tetszik, viszlát, jön más helyetted.
2012. febr. 1. 09:58
Hasznos számodra ez a válasz?
7/16 A kérdező kommentje:
és mennyi az a piheő idő na meg a melegedési idő?
Hát nem ennyire eszik a kását forrón azért. A gyulai vízügy épp most bukott egy pert és épp ezek elmulasztása miatt. Mondjuk mi az az 1.7 millió kártérítés egy ekkora cégnél. De ha ezt mindenkivel eljátsszák előbb utóbb bezárhatnak. xD
Abban meg nincs igazad, hogy ha nem tetszik mehetsz, ugyanis kötelezték őket a kolléga visszavételére is, valamint kiesett munkabérének megtérítésére mivel az elbocsátás jogtalan volt. Így jött össze az 1.7 millió forint. Az már más kérdés, hogy a kolléga nem akart visszajönni ilyen görény céghez és új munkát vállal máshol.
2012. febr. 1. 10:06
Hasznos számodra ez a válasz?
9/16 A kérdező kommentje:
mindenre oda akkarok figyelni elegem van már a sok ro.adék munkáltatóból.
"és mennyi az a piheő idő na meg a melegedési idő?"
Ugyanannyi mint máskor. Ez csak hőségriadó alatt változik.
2012. febr. 1. 10:06
Hasznos számodra ez a válasz?
Kapcsolódó kérdések: