fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Kevesebb lesz a fizetésem...

Kevesebb lesz a fizetésem mint az előző hónapban?

Figyelt kérdés

Munkahelyemen havi alapbéres elszámolás van. Ami azt jelenti, hogy a hónap munkaóráinak számával el kell osztani a havi nettó bért, így kijön az 1 órára jutó bér, és ezzel fel kell szorozni a ledolgozott órák számával, így jön ki, hogy mennyi lesz a fizetés. Havi nettó fizetés 4 órában: 123.025 forint. Decemberben 4 órában a munkaórák száma: 80 volt. Ezért 123.025/80 = 1 537,8125 forint volt az óradíj. Ezt felszorzom a ledolgozott órák számával, ami 68 óra volt. Vagyis 1 537,8125*68 = 104 571,25 forint.


[link]


Január munkaóráinak a száma 88.

Vagyis 123.025/88 = 1398 forint lesz az óradíj.

Ha tavaly Decemberben lett volna ennyi az óradíj akkor: 1398*68 = 95.064 forintot kaptam volna, 9507,25-el kevesebbet.


Tehát akkor most kevesebb lesz a fizetésem mint az előző hónapban?



#fizetés #munkahely #számolás #óradíj #havi alapbér
jan. 16. 13:40
A kérdező szavazást indított:
Nem lesz kevesebb!
Igen, kevesebb lesz!
11 szavazat
1 2 ❯
 1/12 anonim ***** válasza:
100%
"Ami azt jelenti, hogy a hónap munkaóráinak számával el kell osztani a havi nettó bért, így kijön az 1 órára jutó bér, és ezzel fel kell szorozni a ledolgozott órák számával, így jön ki, hogy mennyi lesz a fizetés." - Ez teljesen jogszerűtlen. Ha havi bérre vagy bejelentve, akkor teljesen mindegy, hogy az adott hónapban hány munkaórád volt, minden hónapban ugyanannyit kell fizetniük.
jan. 16. 13:57
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/12 anonim ***** válasza:
100%
Pont, hogy többet fogsz kapni, azaz a szerződésben szereplő havibéredet, nem kell osztogatni meg szorozgatni a munkaórákkal, ez a havibér lényege. Decemberre azért kaptál kevesebbet, mert nem volt meg a szükséges ledolgozott 80 munkaórád. De amúgy sem nettóval számolunk semmit (pl szabi, táppénz alapja) hanem a bruttóval.
jan. 16. 14:40
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/12 anonim ***** válasza:
100%
Ha havibéres vagy, akkor minden hónapban ugyanannyi a fizetésed
jan. 16. 16:01
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/12 anonim ***** válasza:
54%

De mit irogatsz itt összevissza?!


Egyszer alapbéres vagy a következő mondatban meg órabért számolsz...

jan. 16. 16:59
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/12 A kérdező kommentje:
Akkor hogyan kell kiszámolni a havibért?
jan. 21. 11:38
 6/12 A kérdező kommentje:

,,Ha havibéres vagy, akkor minden hónapban ugyanannyi a fizetésed"


Ha többet dolgozok akkor is?

jan. 21. 11:39
 7/12 anonim ***** válasza:

“”

,,Ha havibéres vagy, akkor minden hónapban ugyanannyi a fizetésed"


Ha többet dolgozok akkor is?””


Ha csak amiatt dolgozol többet, mert több minkanap van az adott hónapban, akkor igen, ugyanannyi lesz a fizetésed. Ha túlórázol, akkor azt kifizetik pluszban

jan. 21. 13:02
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/12 A kérdező kommentje:
Nem kell "számolgatni" a havibért. Persze, hogy nem kell, kivéve amikor a hónap munkaóráinak a számát túlhaladod. Akkor kell számolgatni.
jan. 23. 10:43
 9/12 A kérdező kommentje:
Például én 4 órában dolgozom. Ennek a hónapnak a munkaóráinak a száma 4 órában 88 óra. Tegyük fel, hogy 2 nappal többet dolgozok. Az +8 óra. Vagyis 88+8=96. Ezt hogy számolják el ha 8 órával többet dolgoztam? 88 óra helyett 96-ot? Ilyenkor muszáj óradíjjal is számolni. Máshogy nem lehet. Tudja valaki?
jan. 23. 10:48
 10/12 A kérdező kommentje:
Hogyan számolom ki az óradíjt?
jan. 23. 10:49
1 2 ❯

Kapcsolódó kérdések:

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »
Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »



Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!