Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » A határozatlan idejű szerződés...

A határozatlan idejű szerződéses melóknál mindig rettegni kell hogy kirúgnak, főleg ha költözve kidobod a kéthavi kauciót a szemétbe?

Figyelt kérdés

okt. 20. 18:08
 1/6 anonim ***** válasza:
100%
Epp ellenkezoleg a hatarozatlan ideju sokkal tobbet er mint a hatorzott....
okt. 20. 18:35
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 anonim ***** válasza:
100%
Nem.
okt. 20. 18:39
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 anonim ***** válasza:
100%
Akkor se a határozatlan idejű szerződésről nem tudod micsoda, se a kaucióról?
okt. 20. 18:40
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 anonim ***** válasza:

Te kevered a szezont a fazonnal! A határozatlan szerződéssel pont nehezebben küldenek el próbaidő után, mert indokolniuk kell.

A kaució pedig visszajár, ha lemondod az albérletet és nem okoztál kárt.

okt. 21. 09:23
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 A kérdező kommentje:
Ha indokolniuk kell, úgyis találnak valami hibát, nem? Én eddig csak olyan lakásszerződéseket láttam, ahol a kaució nem jár vissza ha a határozott idő előtt felmondod. Akkor határozatlan idejű munkaszerződésbe csak határozatlan idejű albérleti szerződéssel érdemes belemenni?
okt. 21. 20:03
 6/6 anonim ***** válasza:

"Ha indokolniuk kell, úgyis találnak valami hibát, nem?"

Ez nem így megy. Nem lehet akármilyen indokkal felmondani. Ha rendesen, a munkaköri leírásodnak megfelelően végzed a munkádat, akkor max olyan indokkal küldhetnek el, hogy megszűnik a munkaköröd vagy létszámleépítés van, de ebben az esetben azt a munkakört egy ideig nem tölthetik fel újra.

okt. 21. 20:23
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!