Önéletrajznál fontos, hogy legyen magadról kint kép?

Nem kötelező.

Statisztikák szerint kb. 5-10 másodperc alatt eldönti a HR-es, hogy érdemes-e tovább foglalkozni a jelentkezővel az önéletrajz alapján. Ezért fontos, hogy "mutatós" legyen.

Európában sok cég (néha kifejezetten kicsi, pár fős mikrovállalkozások, startup-ok is) ATS-t használ az önéletrajzok előszűréséhez.

Ezek pedig mára már elég okosak. Be lehet állítani, hogy miket érzékeljen, az egyik elem a listában az arckép.

Ilyenkor az szokott lenni, hogy ha a hirdetésbe fényképes önéletrajz van írva, akkor azt az ATS-en is beállítják. Emberhez már el sem jut az önéletrajz, ha ezen nem megy át.

De ugyanezt szokták akkor is, ha nincs ATS. Ha nekik fontos tényező a saját szemükben (tökmindegy miért és milyen jogon, nekik fontos és kész), akkor megnyitja, nem látja a fényképet, egy szó elolvasása nélkül zárja be a dokumentumot az illető.

Mégpedig teljesen jogosan. Ha a munkavállaló már a jelentkezésben sem tud eleget tenni egy igazából apró kérésnek (tökmindegy miért és milyen jogon, apró kérés volt amiből "elméletileg" nem lenne hátránya), akkor nincs értelme elolvasni mi egyebet tudna.

A fotó csakis arra jó, hogy előítéleteket gerjesszen. Ha valaki jól néz ki, akkor nagyobb eséllyel jut tovább kevesebb tapasztalattal is.

Egy magára valamit adó cég és HR-es sosem kér fotót, mert tudják, hogy az önéletrajz tartalma számít csak, az ember kinézete nem.

Ahol a mai napig is fotót kérnek, azok megragadtak évtizedekkel ezelőtt és kinézett alapján akarnak dönteni. Én személy szerint sosem jelentkeznék olyan helyre, ahol fotót kérnek.

Kik pontozták le az 5ös válastolót? Amikor ti is tudjátok hogx ez az igazság. 21 század van már egy ideje.. szóval ne játstatok már hogy nem ír igazat..

5ös én teljesen egyet értek veled.

Miért ne számítana az ember kinézete??

Oké, programozóként tényleg mindegy, hogy milyen a fejed, pincérként, front office-osként stb viszont eléggé számít.

#8 te is egy szép példája vagy ennek a begyepesedett gondolkodásnak.

Ha valakinek több évi alpinista tapasztalata van, akkor az alapján kell kiválasztani, nem ahogyan kinéz.