Milyen fizetésnek számít ez 3 év munkaviszony után?
Megelőlegezve, januárban szeretnék 20-30%-os fizetésemelést kérni, minden év elején eddig csak infláció korrekció volt.
Tehát, havi bruttó bérem jelenleg 455 ezer forint, plusz juttatásként kapok évi bruttó 500 ezer forint cafeteriat (ami jelenleg jó, de ha jövőre módosítják a SZÉP kártya zsebei közötti átjárhatóságot annyira nem fogja nekem megérni, lévén nem szeretek itthon wellnessezgetni), mellé évi bruttó 200 ezer forintot (ez a nyári "bónusz"), illetve van 13. és 14. havi fizetés.
Így mindennel együtt számolva az évi bevételem bruttó 5,6 millió plusz az 500 ezer cafi.
A jelenlegi inflációs környezetben minimum évi bruttó 7 milliós bevételt éreznek élhetőnek.
A média iparnak nem a hírgyártás részén dolgozom egyáltalán. :)
De köszi az idehányt hozzáazólásodat.
17
Milyen területen dolgozol?
Én annyit mondok erre hogy hagyd a kéregetést, mert jövőre leépítések lesznek szerintem.
A fizetésemelés kéregetés meg egyenes beutaló a leépítésre...
Én otthagytam a melómat (bár nem IT vlt), mert 5 éven át több cég is foglalkoztartott uyganazon a helyen, de egyik sem fizetett szabadságot, ünnepnapot se, a járulékot sosem fizették be, csak levonták, állanódan az állam hajtotta be a bukós cégeken.
Két éve nem emeltek egy forintot se, nemhogy kompenzáltak volna.
Idén októbertől meg a teljes bérátutalást leváltva beindult a borítékozós félszürke járuléksikkasztós foglalkoztatás, meg a minimálbérre visszajelentés...
Ez nálam mindennek a teteje volt, verjék bele akkor az állásukba, pofátlan banda!
Menjenek dolgozni akkor karácsonytól szilveszerig pótlék, minden nélkül.
Mindennek van határa!
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!