Fizetésemelés kérésére milyen taktikák vannak?
Senior szoftverfejlesztő vagyok. Eleve nem túl magas bérrel vettek fel, plusz az elmúlt évben bővült a feladatköröm, egy traininget is elvégeztem (amit a cég kért és fizetett és találtam egy olcsóbb session-t, így 800 Eurót spóroltam a cégnek). Szeretnék hamarosan egy nagyobb emelést kérni.
Miket érdemes megemlíteni vagy milyen "trükkök" vannak, hogy meg is kapjam az emelést? Elsősorban saját tapasztalatok érdekelnének.
Minek trükközni?
Tárgyilagosan megbeszéled a főnökkel az elért eredményeket és az alapján fizuemelést kérsz
A legjobb "trükk" az, ha elmész pár más helyre és végigcsinálod az interjú folyamatot - ebből megtudod mennyi a "piaci értéked".
Ugyanis a jelenlegi fizud nem attól függ, hány traininget végeztél el (bocs), hanem attól, hogy mennyibe fájna a cégnek, ha elmennél és fel kellene venniük a helyedre valaki mást.
Ha az jön ki, hogy máshol ugyanazt v. többet ajánlanak, akkor mindjárt magabiztosabban fogsz bekopogni a főnihez. Ha meg nem, akkor hiába kérsz emelést.
(a jelenlegi cégednek az az érdeke - ha meg akar tartani - hogy mindig egy picivel többet adjon, mint a konkurrencia)
8: akkor egyszerűen bekopogsz, és elmondod, hogy korrekt akarsz lenni, és nem akarod, hogy meglepetésként érje őket, kaptál egy jó ajánlatot máshonnét, és most nagy gondolkodásban vagy.
Kapásból meg fogják kérdezni, mennyi az annyi. Ha nem, akkor kezdheted megfogalmazni a felmondásodat.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!