Mit tehetek, ha a főnököm nem téríti meg a cégés autó költségét?

"Gondolom van legalább B kategóriás jogsid, és ha munkakörödhoz tartozik a vezetés céges autóval, akkor teljes joggal elvárható minden alkalmazottól, hogy alkalomadtán egy kerékcserét képes legyen megoldani egyedül... akkoris ha nő vagy."

Hát leírta, ő a nő és nem is ért hozzá, na meg a kiskosztüm. Tipikus amúgy, valami nem jön össze, és még neki áll feljebb, csak ráb@szott, mert nem otthon volt. :D

Nem kell tudnia, de ha nem tud akkor azzal jár, hogy fizet érte, hogy valali lecseréli. Ezesetben pont ez történt.

Képzeld magad a főnök helyébe: Fizetsz egy férfi alkalmazottnak, aki elvégzi ugyanazt a munkát mint egy nő, azonkívül kereket is cserél.

Egy nőnek is ugyanannyit fizetsz, mint a fent említett férfinak, de azonkívül egy másik szakamebert is kell fizetned aki elvégzi a nő helyett a kerékcserét.

Ha HR-es lennél, te melyiket alkalmaznád?

8

szerintem rosszu értelmezed:

Mert mivel pasi jobbanm bírja az strapát,és jobban megtudja fogni a fizikai munka végét,meg elmellet ügyesen végzi az munkájját,akkor nyilván az fogja meg.

De egy nyenge nő max irodában jó,mert mivel társadalmilag nem úgy képzelünk egy nőt hogy bírjon bármilyen fizikai munkát,vagy esetleg tudjon autót szerelni,mert az pasis.

Mert egy pasira több egyinége van,pl:

Több funkiós,ahogy írtam,fizikai munka+strapa+szellemi képesség

Vagy sima:fizikai munka+strapa

Vagy jobb:Szellemi munkás

Elvégre milyen női szakmákj vannak,és mit végzenek nagyobb választékban?

Irodai,műkörmös,szalonos,fodrász,informatikai(bár ez inkább fiús,de azért jobban érezhető hogy többen lesznek csajok benne)

Teljesen mindegy, hogy nő vagy férfi. Kereket cserélni nem tartozik a munkaköréhez - férfiként sem tartozna, teljesen logikus autómentőt hívni.

Jó hogy nem azt mondjátok, hogyha összetöri az autót akkor javítsa is meg. :)