40 év feletti munkavállalók diszkriminációját mi okozza?
Figyelt kérdés
Régebben mondták hogy öregnek, alacsony munkabírásúnak, betegeskedőnek tartják őket vagy hogy nem értenek a számítógépekhez stb.
Ma is így van még?
Mi lehet a legfőbb oka a diszkriminációjuknak?
2021. aug. 19. 07:58
11/13 anonim 
válasza:
válasza:#10
Több gondolatoddal is teljesen egyetértek.
Nekem is komoly vitáim vannak a lelkes fiatal főnökömmel pont a motiváció és bohóckodás témakörében.
Egyszerűen nem érti meg miért nem lelkesít ha kapok egy plecsnit. Vezetői dícséret, hónap dolgozója, meg ilyesmik vannak a cégnél.
Elég idős vagyok hozzá, kaptam én olyan dícséretet is amin ötágú vörös csillag volt. Most meg csak röhögök rajta hogy visszahozták ugyanazt kicsit másképp csomagolva.
12/13 anonim válasza:
válasza:Hat igen😁én 35 felett kezdtem el erősen érezni hogy vége a bohóc korszaknak🤡rendes fizetes pár jó szó s engedelmesen végzem a melomat bizonyos határokat már meghúzva...s van amit már pénzért cserébe sem. Anélkül meg pláne nem.
13/13 anonim 
válasza:
válasza:El tudom olvasni,értelmezni,nem. 57 éves vagyok,boltban dolgozom és van életkorban idősebb kollégám is. Nem tapasztaljuk és 10 éve sem tapasztaltuk a leírtakat. Az meg életkortól független,hogy valaki mérnök végzettséggel,nem akar technikusi munkát végezni. A boltvezető,nő,aki nyugdíj mellett dolgozik.Szintén idősebb,mint én. 30 éve boltvezető,huszon sok éve,ebben a boltban. Multinacionális cég.
További kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!