Mit tehet ilyenkor a munkavállaló?

Namost, van ugye a bejelentett béred. Azt valszleg kifizeti, SZJA kedvezménnyel együtt. A maradék, fekete pénzt nem kérheted rajta számon.

Azonnali hatályú felmondás csak akkor játszik, ha a munkáltató követ el szerződésszegést (pl. nem fizet munkabért, de ez is csak a BEJELENTETT bérre vonatkozik!). A felmondási idő alatt dolgozol, azt köteles kifizetni (megnt csak a bejelentett bért).

Kérdező!

Ha a fizetésed csak részben hivatalos, a másik részében nem, akkor a hivatalos részét kénytelen a jogszabályoknak megfelelően számfejteni és ki is fizetni részedre. Ebben a hivatalos részben benne van a Neked járó 25 év alattiak kedvezménye is. Tehát a hivatalos bérszámfejtés részét képezi.

Ha Te 260 ezer bruttót keresel havonta fixen, akkor annak a nettója a 25 év alattiak kedvezményével nem 172.900 forint, hanem 211.900 forint. Ha Te csak 172.900 forintot kapsz és a bérlapodon is ennyi szerepel "kifizetendőnek", akkor az év végi bevallásban utólag és visszamenőleg lesz lehetőséged a Neked járó SZJA kedvezményt érvényesíteni. Nézd már meg, hogy mi áll a bérlapodon és valójában mennyit kapsz kézbe. Ha a kettő nem egyezik, akkor én, mint dolgozó nem írom alá, hogy hiánytalanul átvettem a számfejtett bért, hanem jelzem, hogy nem annyit akarnak kifizetni, mint amennyi a bérlapomon szerepel.

Ha 172.900 forint áll a bérlapon, és annyit fizet, akkor valószínűleg aláírtál egy olyan nyilatkozatot, hogy év közben nem kéred érvényesíteni a 25 év alattiak kedvezményét. Ha ez történt, akkor sem veszett el a pénzed, mert utólag a bevallásban még mindig érvényesítheted.

Ha nem adtál le a munkáltatónak ilyen nyilatkozatot, akkor jelezd, hogy elfelejtették figyelembe venni, hogy 25 év alatti vagy!

"A másik, hogy szeretnék felmondani mostmár."

Azt bármikor megteheted indoklás nélkül, de nem azonnali hatállyal! Azonnali hatály akkor jöhet szóba, ha még próbaidő alatt mondasz fel, vagy próbaidőn túl akkor van lehetőséged, ha a munkáltatód úgymond törvényt szeg. A második esetben kötelező Neked is az azonnali hatályú felmondást megindokolni!

"Félek, hogy amit addig ledolgozok azt soha nem fogja nekem kifizetni."

Ettől nem kell félned. A ledolgozott időre bérezés jár! Ha másképp nem megy, a hatóságokat kell segítségnek hívni. Őket a kormányhivatalban találod -> munkaügyi hatóság/munkaügyi felügyelőség.

"Bruttó 260. Oda is adja a 173-at fizukor. A levont szja-t pedig nem.."

Oké, és a bérpapírodon mi szerepel? Mert természetesen fizetheti a béredet készpénzben a munkáltató, de az SZJA kedvezményt meg kell adnia. Kivéve, ha nem 260-ra vagy bejelentve, hanem kevesebbre.