Sokat lehet hallani, hogy egy dolgozót a munkáltató minimálbérre jelent be, ha erről a dolgozó is tud (bár gondolom kiszolgáltatott helyzetben van) ő is büntethető, hiszen az adóbevallást mindenki maga készíti el a bevallott jövedelmével?

Az, hogy minimálbérre van bejelentve, maga még nem bűn. Akkor van gond, ha annál ténylegesen többet keres, és nem adózza, járulékozza le senki.

Még ez sem lenne gond, de ha felfigyel valaki arra, hogy "jobban él", mint amennyit a jövedelme alapján megengedhetne magának, akkor valószínűleg vagyonosodási vizsgálat lesz belőle.

Ott kell tudni elszámolni a plussz pénzekkel...