Kezdőoldal » Politika » Törvények, jog » A felmondási időt muszáj...

A felmondási időt muszáj munkával töltenem?

Figyelt kérdés

A felmondás a munkavállaló részéről megtörtént. 30 napban lett megegyezve, a munkába lépés utolsó napja 2016.09.05.

Amennyiben a holnapi naptól kezdve elmegyek táppénzre érint engem valamiben, azon kívül, hogy a táppénznek megfelelő csökkentett bért kapom?

#táppénz #felmondás

2016. aug. 24. 21:22

1/8 A kérdező kommentje:

A munkaviszony utolsó napjára lennék kíváncsi, hogy az módosul-e?

2016. aug. 24. 21:23

2/8 anonim

válasza:

És aztán mit csinálsz a rengeteg táppal, amit a 30 napnyi táppénzből venni tudnál?

2016. aug. 24. 21:30

Hasznos számodra ez a válasz?

3/8 A kérdező kommentje:

Feltettem egy kérdést, mivel nem ismerem a törvénykezés ezen részét, és ez az oldal erre való úgy tudom. Ha nem tudod a választ, vagy zavar a lépésem és emiatt kommentáltál, akkor csak magadat járatod le, hogy anonimként, anonim személynek szurkálódsz.

2016. aug. 24. 21:36

4/8 anonim

válasza:

Elvileg nem kötelezhetnek rá. Amikor a MusicFM-en felmondtak a műsorvezetők, ők is elmehettek azonnal, nem kellett műsort vezetniük tovább. Ebből gondolom, hogy más melóhelyen is hasonlóképp vannak a dolgok.

2016. aug. 24. 21:44

Hasznos számodra ez a válasz?

5/8 anonim

válasza:

Természetesen nem muszáj munkával töltened. Szeptember 5-ig tart a munkaviszony, és vége. Jól is nézne ki, ha megbetegszel, és kénytelen vagy elmenni táppénzre, akkor tolódik a végtelenségig a 30 napod.

(A MusicFM-es sztorit nem ismerem, de azért itt érdemes figyelme venni, hogy a műsorvezetők nem feltétlenül munkaviszonyban dolgoznak, tehát más lehet a helyzet.)

2016. aug. 24. 23:57

Hasznos számodra ez a válasz?

6/8 anonim

válasza:

Lehet táppénzre menni felmondási idő alatt.

2016. aug. 25. 09:51

Hasznos számodra ez a válasz?

7/8 anonim

válasza:

Ugyan az a helyzet, mint határozott idejű munkaviszony esetén. Tehát vehetsz ki szabadságot (ha maradt), elmehetsz táppénzre (ha van megfelelő indok és kiír a háziorvos), a szimpla lógásnak pedig következménye lehet.

Utolsó nap azért menj be, hogy megkapd a munkaviszony megszünésével kapcsolatos iratokat.

2016. aug. 25. 10:27

Hasznos számodra ez a válasz?

8/8 A kérdező kommentje:

Köszönöm a válaszokat!

2016. aug. 25. 11:15

Kapcsolódó kérdések:

Ha valahol munkaszerződés nélkül foglalkoztatnak, akkor bármikor felmondhatok és a felmondási időt sem vagyok köteles ledolgozni?

Ha valakinél gyógyíthatatlan betegséget állapítanak meg, akkor hogy megy a munkahelyén a felmondás? Mennyi a felmondási idő, stb?

Van most felmondasi ido vagy megteheti a munkavallalo hogy egyik naprol a masikra lelep?

Ha határozatlan időre vagyok bejelentve,4. hónaoja dolgozok de fel akarok mondani, lekell dolgozni a felmondási időt?

Kértem a "nők 40" nyugdíj várható idejének kiszámítását. Megkaptam a Határozatot. Ezt megfellebbeztem, mert nem értek egyet azzal, hogy a 3 év rehab. járadék alatt...

Ha egy munkáltató jogutód nélkül megszűnik, így felmondással megszűnik a munkavállaló szerződése is, a felmondási idő alatt kötelezhető a munkavállaló munkával...

Politika főkategória kérdései »

Politika - Törvények, jog kategória kérdései »

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!