Olyan munkahelyem van, hogy nem tudok táppénzre menni, majd ha jobban leszek, akkor vissza, ilyenkor mi van?

Olyan pozícióban vagyok, hogy helyettesíteni sem tudnak, még egy influenza idején sem tudok lázzal stb elmenni betegre, ha úgy áll a projekt.

terhesség esetén ha elmegyek táppénzre

(veszélyeztettként), akkor már visszamenni tuti nem tudok menni. Viszont egyik pillnatról a másikra sem tudok elmenni, h esetleg feküldni kell, vagy kórház stb.

Ilyenkor mi van? Mikor érdemes szólni és mikor érdemes abbahagyni a munkát? Főleg, hogy se helyettes, se senki az egész cégnél, aki tudná, mit csinálok, viszont ha kiesek, és nincs vki aki megcsinálná a dolgomat, akkor többmilliós kár azonnal.