Ahhoz, hogy előbb eljöhessek a munkahelyemről, hogyan kell számítani a 2 éven belüli 365 munkanapot (biztosított napot)?
Figyelt kérdés
Tudom, buta kérdés, de pl. ha 2011. február 1-jével kerültem főállásba, akkor 2012. február 1-jével már megvan a 365 munkával töltött nap, vagy a hétvégék nem számíthatók bele, csak a hétfőtől péntekig terjedő napok? Most akkor jogosult vagyok jelen pillanatban tgyásra és gyed-re, vagy még nem?2012. okt. 5. 07:57
1/2 anonim 
válasza:
válasza:Beleszámít a hétvége is! mivel akkor is biztosított vagy!!! :)
2/2 anonim 
válasza:
válasza:Ha 2011.02.01 kezdtél el dolgozni, a kkor 2012.02.01 meg volt a 365 nap, bele számít a hétvége, TGYÁSra és GYED-re csak akkor vagy jogosult, ha biztosítva vagy akkor amikor igényelni akarod a TGYÁST, tehát munkaviszonynak kell lenni. Ha most is dolgozol, akkor jogosult vagy mind a kettőre. Szülés várható időpontja (doki mondja meg) előtt 28 nappal már igényleheted a TGYÁSt.
Bár a táppénz nem volt kérdés, de ha táppénzre kényszerülsz a 2 évbe beleszámít az is, a TGYÁS, GYED összegének kiszámításánál nem veszik figyelembe. A te esetedben 50% lenne a táppénz, 60% annak jár akinek van 2 év folyamatos munkaviszonya.
Remélem tudtam segíteni.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!