Terhesség alatt elbocsátható a kormánytisztviselő?

Ha hamarabb bocsátanak el mint bejelented, akkor igen.

Amúgy védettséget élvezel. Menj betegácsiba. Úgy még annyira sem rakhatnak ki!

"Ha hamarabb bocsátanak el mint bejelented, akkor igen. "

Tévedés. A felmondási védelem a vélelmezett fogantatás időpontjától él, visszamenőlegesen.

Felesleges betegállományba menni, ha bírsz dolgozni, jobban megéri.

Igen, abban az esetben, ha még nem jelentette be, hogy terhes és közben elbocsájtják. 2012. március 1-jével változott a kjtv. Lényegében már nem él az a visszamenőleges védelem, amit előttem írt valaki és sajnos, h anem jelented be, akkor kirúghatnak.

Ettől függetlenül nekem továbbra is kérdéses, hogy és akkor hogyan kell bejelenteni, hogy állapotos vagyok? Eddig odament valaki a főnökéhez és elmondta, most meg akkor könnyű azzal visszaélnie a munkaadónak, hogy de hát ő nem tudott róla (szó elszáll), szóval a bejelentés módjára nincs ötletem vagy pontos infóm. (Bár a dátumot nézve már éppen bejelenthetted.

Még a munkaadók se nagyon tudják az új jogszabályt, mint ahogy a munkavállalok se.

Ó, ezt én sem láttam, de tényleg:(

Valójában elképzelni sem tudom, hogy fogják ezt megvalósítani, kb. annyi esélyük van ezzel a módosítással, mint anno az indoklás nélküli felmondással - csak az első fecske kell, akit így rúgnak ki, és azonnal indulhat a per. Hiszen nem kicsit diszkriminatív, hogy ha nem köztisztviselőként (és társai) dolgozol, akkor nem él a védelem, csak ha szólsz, míg ha mezei munkás vagy, akkor él.

Ne aggódj kérdező, jelentsd be most, és kész. Ne csak a közvetlen főnöködnek szólj, hanem a személyügyesnek is, és a főosztályvezetőnek is (vagy nem tudom nálatok mi van).

Aztán kíváncsian várom, mikor fogják ezt a passzust kivenni a jogszabályból - mert ez biztosan csak idő kérdése.