Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » Terhesség » Bejelentsem így a terhességet...

Bejelentsem így a terhességet vagy még várjak?

Figyelt kérdés

Jövőhéten töltöm be kereken a 12. hetet a munkahelyemen még nem szóltam. Közben kiderült, hogy lesz második körös fizetés emelésünk (év elején már volt egyszer) és félek, ha előbb bejelentem, nem részesülnék belőle. Várnátok még a helyemben? Elvileg két hét mire átfuttatják az új papírokat.


(December közepéig tervezek dolgozni, január végére vagyok kiírva, eddig problémamentes a terhességem).



2023. jún. 30. 17:26
1 2 3
 11/23 anonim ***** válasza:
Van igazság az utolsó mondanivalójavan. Te hosszútávon tervezel a jelenlegi munkahelyeden. Tehat jo erzessel kell lelepned, h jo erzessel menj vissza. Nyilvan a penz is szamit. De ha most elmondod az is kiderul, h mennyire gondolkodik igy a munkaltatod rad nezve. Tehat ha nem kapod meg lesz@rja, h visszamesz e, vagy hogy valtok el. Azert ez is szamit egy kicsit.
2023. jún. 30. 21:38
Hasznos számodra ez a válasz?
 12/23 anonim ***** válasza:
27%

Nem értem miért ne kapnád meg az emelést?


Egyrészt a törvény védi a kismamákat. Másrészt meg egészséges terhesség esetén kb. a 8. hónapig szoktak dolgozni. Te még csak 3 hónapos vagy. Már most táppénzre akarsz menni a bejelentés másnapjától?


Amúgy én veszélyeztetett terhességgel táppénzen vagyok és megkaptam minden emelést, bónuszt...nem szarakodott a munkahelyem...nem tudom te milyen helyen dolgozhatsz, de fura ha ezen parázol.

2023. jún. 30. 22:42
Hasznos számodra ez a válasz?
 13/23 A kérdező kommentje:
Írtam 12-es, hogy meddig tervezek dolgozni, olvasd vissza. Ettől függetlenül két külön dolog, hogy az ember mit tervez és mit fog dobni a gép.
2023. júl. 1. 06:33
 14/23 anonim ***** válasza:
Nyugodtan bejelentheted. Ha nem te vagy az egyetlen alkalmazott és mindenkinek tervezték emelni, neked is fognak, mert ez esetben kötelesek
2023. júl. 1. 07:19
Hasznos számodra ez a válasz?
 15/23 anonim ***** válasza:

12 vagyok. Látom le is kellett pontozni. Ha 6 hónapos korodig dolgozol és elvileg 2 hét múlva van az emelés nem is értem min problémázol főleg ha említésed szerint te vagy a LEGJOBB munkaerejük. Csak egy javaslat, ezt nem szokták így kihangsúlyozni, magunkat általában nem dícsérjük és ha ennyire jó vagy mitől tartasz?


Vekengesz a semmin. Törvény véd, emelést már rég bejelentették, megkapod. Műhiszti.

2023. júl. 1. 09:33
Hasznos számodra ez a válasz?
 16/23 A kérdező kommentje:
Nem vekengek, ez az egyik, egy normális kérdést tettem fel egy olyan oldalon, ami ezt a célt szolgálja. Máskülönben pedig nem én pontoztalak le, úgyhogy totál felesleges ez a ventilálás.
2023. júl. 1. 10:26
 17/23 A kérdező kommentje:
De látom értelmezni sem sikerült amit írtam, nem 6 hónapos koromig tervezek dolgozni, azt írtam, hogy 6 hónapom van még hátra, így ha minden jól megy, decemberig akarok maradni. Január végére vagyok kiírva.
2023. júl. 1. 10:28
 18/23 anonim ***** válasza:
Akkor meg mégis nem értem a problemád. Valszeg a jövő januári emelésből már kimaradsz, de az ideivel mi lenne a gond? Nem értem.
2023. júl. 1. 10:36
Hasznos számodra ez a válasz?
 19/23 A kérdező kommentje:
Mint ahogy írtam a nyugdíjba vonult kollégám sem kapta meg az év eleji emelést (január közepén kaptuk) , úgy hogy április végén ment csak el. Így nem tudom mire számíthatok. De lehet a várandósokat másképp kezelik.
2023. júl. 1. 10:48
 20/23 anonim ***** válasza:
100%
Az más. O nyugdíjba ment, ergo kb úgy működött nala, mintha határozott idejű szerződéssel lett volna addig. Te nem mész nyugdíjba, szülési szabadsagra mész, aztán majd vissza térsz. A törvény szerint ha visszatérsz q munkába is emelni kell a fizetsedet ha adott munkakörben az eltelt időben volt emelés
2023. júl. 1. 12:13
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2 3

További kérdések:




Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!