Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » Kisgyerekek » 4 évessel és 1 évessel egész...

4 évessel és 1 évessel egész nap otthon, hogy lehet ebből a helyzetből a legjobban kihozni?

Figyelt kérdés

Külföldön élünk, itt a gyerekek 5 évesen mennek oviba először, addig nincs semmi intézményi ellátás. Egykeresős modell van, a férfi dolgozik (11-12 óra távollét minden nap), az anyuka otthon van a jelenleg 3 évessel és az újszülöttel. A kicsi, főleg, mikor majd már elindul 100%-ban leköti majd az anya figyelmét, a 3.5 fél évesre szinte semmi energia nem jut. Helyzetünk nem egyedi, meg lehet csinálni, mert mások is megcsinálták (nem írtam, de egyértelmű, hogy külső segítség, nagyszülők, stb. nincs). Az anyák leggyakrabban arra kényszerülnek, hogy a nagyot a tv elé ültessék egész nap, mivel foglalkozni nincs idejük (itt nincs étel házhozszállítás sem, hogy legalább a napi főzésre ne menjen idő). Mi nem szeretnénk, hogy a nagyobb tv előtt töltse ideje nagy részét 3 és 5 éves kora között (sőt, az ovi és a suli is csak délig lesz majd).


Milyen megoldás létezik a nagyobb gyerkőc fejlesztésére, foglalkoztatására úgy, hogy a kicsi teljesen leköti az anyát? Magyarországon 3 éves kortól van ovi, ott úgy gondoljuk, ez nem lenne probléma (a hazaköltözés most nem opció). De sokáig Magyarországon is csak 5 éves kortól volt kötelező az ovi. Akkor hogyan oldották meg az anyukák, hogy a kisebb állandó ellátása, felügyelete mellett minőségi időt is tudjanak a nagyobbal tölteni?


2016. okt. 14. 17:34
1 2 3
 21/21 anonim ***** válasza:
Off: érdekel
2016. dec. 3. 23:59
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2 3

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!